BUT :
Le poste implique la gestion et le développement de multiples projets internes et externes, l'animation des équipes de développement, et la maîtrise technique pour intervenir sur différents outils et langages. La personne devra être capable de comprendre les aspects techniques tout en assurant la coordination et l'animation des projets. Une logique de programmation et une expérience en développement sont essentielles. La personne devra gérer plus d'une dizaine de projets par an.
CONTEXTE :
Afin d'accompagner le développement de l'entreprise, on recherche un professionnel expérimenté et passionné pour rejoindre une équipe en qualité de Responsable de la Gestion et du Développement des Projets Informatiques. Le candidat idéal devra avoir une solide expérience dans la gestion de projets informatiques, un bon sens de l'organisation et des compétences en matière de communication.
HIÉRARCHIE :
N+1 : Directeur Opérationnel
MISSIONS :
En collaboration avec le Directeur Opérationnel et les responsables des 3 pôles (développements applications mobiles, développements applications Windev, administrateur réseau) il contribue à l'animation d'une équipe de 8 personnes
Gérer les projets informatiques du Groupe
-Projets internes :
Projets internes gestion des groupes de travail pour assurer le lien avec le métier
Programmation des réunions et des ordres du jour
Inviter les parties prenantes
Animer les groupes de travail
Réaliser les CR de réunion
Assurer la programmation et le suivi des réunions suivantes
Participer à l'élaboration du cahier des charges (avec les chefs de projets)
Faire valider le cahier des charges par les parties prenantes
Proposer un planning de déploiement
Réaliser les points d'avancement avec les chefs de projets
-Projets externes (PROGINOV ERP / PROGINOV FINANCES / COFISOFT / TECHNISOFT / STRADA / SPIGAO / CEGEDIM / XAIT...) :
Recenser les besoins
Qualifier les besoins
Faire le lien avec les éditeurs
Contrôler et recetter les livraisons
Maitriser les bases des outils cités
Être en capacité d'intervenir pour accompagner un projet éditeur au sein du filiale
Être en mesure d'écrire certaines fonctions
Coordinateur entre le prestataire et la filiale
Définir les objectifs et les délais des projets en adéquation avec la feuille de route établie par la Direction
Participer aux choix techniques (outils de développement, langage de programmation)
Piloter et suivre (Avec les chefs de projets) dans le cadre du projet les étapes de conception, programmation et tests
Évaluer et proposer les ressources nécessaires en fonction des projets
Fournir une assistance dans la planification des projets, y compris l'allocation des ressources et la gestion des conflits de ressources entre différents projets.
Identifier, évaluer et gérer les risques associés aux projets.
Assurer la gestion et la centralisation de la documentation liée aux projets (rapports, procédures, etc).
Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes des projets et favoriser la collaboration entre les équipes de projet en mettant en place des outils et des processus adaptés.
Suivre les étapes de réalisation des applications dans le cadre des projets
Participer à la réalisation des analyses fonctionnelles
Définir avec le Directeur Opérationnel et les responsables de services les priorités des projets et/ou des actions liées aux projets et orienter voir réorienter ces dernières en fonction des contraintes techniques, de temps et de ressources.
Garantir la réalisation des tests et la mise à disposition de la documentation d'accompagnement
Contrôler le niveau d'écart entre le prévu et le réalisé, évaluer les impacts des dépassements des indicateurs de pilotage et de contrôle
Fournir des rapports/comptes rendus d'activité et de projet
PACKAGE :
Fixe sur 12 mois selon profil
10 RTTS
Intéressement : 1 mois de salaire en plus
CSE : chèque-cadeau 100 euros, réductions cinéma/sport
Prime vacances
Statut Cadre Forfait Jour
Compte épargne temps
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