Le médecin urgentiste occupe une place centrale dans le secteur sanitaire.
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Son rôle consiste à fournir des soins d'urgence aux patients qui se présentent au service.
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Il est chargé de diagnostiquer et de traiter les blessures ou les maladies aiguës.
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Ce professionnel est également responsable de l'encadrement et de la formation des externes et internes.
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La durée minimale de travail est fixée à 48 heures, avec paiement du temps additionnel à partir de la quaranteième heure.
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Les congés annuels sont de 25 jours, complétés par 19 jours RTT (temps de repos quotidien) et 15 jours de congés pour la formation.
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Pour exercer cette fonction, il faut être titulaire d'un diplôme de médecin urgentiste (DES Médecine d'Urgence, DESC Médecine d'Urgence, Capacité Médecine d'Urgence).
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Dans ce poste, vous interviendrez dans les domaines suivants : prise en charge des patients en SMUR et SAU, prise en charge des patients relevant du déchocage, prise en charge des patients relevant des urgences et des soins non programmés.
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L'organisation de travail est en temps continu, comptabilisée en heures et non en demi-journées, permettant une flexibilité accrue et un accès facilité aux heures supplémentaires.
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Vous devrez également participer au projet de restructuration architecturale des urgences.
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En tant que médecin urgentiste, vous formerez des équipes pluridisciplinaires.
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Vous aurez la possibilité de travailler en permanence et de gérer votre agenda librement.
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Conditions requises :
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Titre obligatoire de praticien hospitalier ou praticien contractuel.
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Possibilité de contrat à temps plein ou partiel.
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Voici quelques avantages liés à ce poste :
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Aide au logement pour les premiers mois.
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Réseau d'assistantes maternelles.
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Possibilité de bénéficier d'une navette depuis la gare.
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Flexibilité et offre salariale avantageuse.
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