Description du poste
À ce titre, vos principales activités consisteront à :
1. Analyser la situation administrative et le droit des assurés en vous assurant de l'exhaustivité et de la fiabilité des données enregistrées
2. Gérer les dossiers administratifs des assurés (saisie informatique, vérification des pièces, mise à jour des données, numérisation de documents, conformité des pièces, etc...)
3. Étudier la règlementation et les procédures en vigueur
4. Gérer la relation client par des actions de conseil et d'information auprès des assurés sur les droits et procédures
5. Contribuer à l'atteinte des objectifs nationaux, régionaux et locaux et aux indicateurs associés.
Profil recherché
Vos compétences
Vous connaissez la règlementation Assurance Maladie et disposez des compétences suivantes :
6. Rigueur
7. Qualités organisationnelles
8. Capacité d'analyse
9. Aisance informatique
10. Bons sens du relationnel
11. Esprit d'équipe
12. Qualité rédactionnelles
13. Travail en équipe
Votre formation
Vous vous engagez à respecter le secret professionnel et les règles de sécurité du système d'information.
Informations complémentaires
Contrat à Durée Déterminée de 3 mois renouvelables.
Rémunération :
,57 € par mois (Niveau 3 - Grille Personnel administratif)
Salaires sur 14 mois (avec proratisation selon temps de présence)
Avantages :
Adhésion Mutuelle (facultative)
Attribution tickets restaurant (Carte Swile)
Horaires variables
Forfait mobilité durable
Participation à l'abonnement transport
[…]
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