Pour notre site de développement et de production implanté à Beinheim (67) à 30min de Strasbourg, nous recherchons pour le service R&D, un(e) : Superviseur de Laboratoire en Développement Analytique (H/F)
Mission
En tant que Superviseur Laboratoire, vous encadrez un groupe de techniciens en développement analytique (capsules molles et liquides en bouteille). Vous organisez, priorisez et supervisez les activités du laboratoire dans le respect des réglementations pharmaceutiques, des délais clients, de la disponibilité des équipements et des ressources internes.
Responsabilités principales
Management & Planification
1. Encadrer, animer et accompagner l’équipe de techniciens analytiques.
2. Planifier, réconcilier et optimiser les activités du laboratoire selon les plannings projets et les priorités du département.
3. Assurer le support opérationnel quotidien aux techniciens (équipements, EHS, troubleshooting…) afin de garantir le respect des délais.
Exécution & Conformité
4. Veiller à la bonne réalisation des analyses, au respect des BPF/GMP et des procédures internes.
5. Harmoniser les pratiques analytiques en coordination avec le Manager et les techniciens.
6. Participer à l’amélioration continue et à l’implémentation de nouveaux équipements.
7. Approuver les documents techniques, notamment les validations de méthodes, rapports et protocoles analytique en support du manager.
Pilotage HSE & Collaboration Inter‑services
8. Assurer le pilotage HSE du service et contribuer aux actions sécurité au quotidien.
9. Collaborer avec les équipes Qualification/Validation, HSE, CQ, AQ, Maintenance et Engineering.
Développement & Innovation
10. Assurer une veille scientifique et technique sur les méthodes analytiques et équipements.
11. Évaluer l’intégration de nouvelles technologies et contribuer à l’élaboration du plan d’investissement (équipements et infrastructures).
12. Garantir la bonne exécution des projets d’investissement laboratoire approuvés.
Compétences & Expérience
13. Bac +5 minimum (Master, Ingénieur ou équivalent).
14. Expérience confirmée en développement analytique ou en laboratoire pharmaceutique.
15. Compétences en gestion d’équipe et coordination de projets.
16. Excellentes capacités de communication, y compris avec différents niveaux hiérarchiques.
17. Maîtrise des outils informatiques et très bon niveau d’anglais (oral et écrit), notamment pour échanger avec les clients lors des visites, d’audits ou d’inspections
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