Créée en 1976 à Saint-Étienne, l’Association ACARS accompagne des personnes en situation de précarité sur les plans social, médical et professionnel. Elle développe et gère des actions d’hébergement, de logement, de prévention, d’accès aux soins et d’accompagnement sur le bassin stéphanois, en lien étroit avec les acteurs sanitaires, sociaux et institutionnels du territoire. Dans ce cadre, l’ACARS recrute un(e) responsable de service pour son Équipe Mobile Santé Précarité (EMSP). Cette équipe pluridisciplinaire (5 IDE dont une coordinatrice, 2 travailleurs sociaux, 1 médecin à temps partiel) a pour mission d’aller à la rencontre de personnes hébergées en structures AHI ainsi que de personnes sans abri en situation de détresse sociale, rencontrant des freins dans l’accès aux soins. Elle intervient sur Saint Etienne, le Gier et l’Ondaine. Le/la responsable de service assure également le pilotage et la coordination du Dispositif de Soutien Psychologique (2 psychologues), destiné aux personnes accueillies en CHRS, accueils de jour et dispositifs d’hébergement d’urgence. Les missions du poste : Sous l’autorité du Directeur de l’Association vous assurez le pilotage, la coordination et le développement des dispositifs. Les principales missions sont : Encadrer, animer et soutenir l’équipe pluridisciplinaire, Assurer la gestion des ressources humaines du service (organisation des plannings, conduite des entretiens individuels, accompagnement professionnel et soutien des équipes), Organiser l’activité du service, Garantir la qualité des accompagnements et la cohérence des pratiques professionnelles, Développer et entretenir le réseau partenarial, Représenter le service auprès des partenaires et des instances locales, Contribuer à l’élaboration, au suivi et à l’évaluation du projet de service, Veiller au respect du cadre réglementaire, des procédures et des obligations liées au dispositif, Participer au reporting, aux bilans d’activité et aux démarches d’amélioration continue. Votre profil : Vous êtes de formation initiale IDE, vous êtes idéalement titulaire d’un CAFERUIS ou d’un diplôme équivalent et témoignez d’une appétence pour la gestion d’équipes ; Dynamique et curieux(se), vous souhaitez vous impliquer dans le développement Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et avez de bonnes capacités rédactionnelles ; Vous avez une bonne connaissance de l’environnement de la santé et du social et notamment du secteur de la précarité sur le secteur Stéphanois ; Vous disposez d’une expérience significative ; Selon le calendrier vaccinal en vigueur, vous êtes à jour des obligations pour les personnels des établissements médico-sociaux. Les conditions d’emploi : Vous intégrez une équipe de cadres ; Référence à la Convention Collective du 15 mars 1966, annexe 6 ; Salaire brut mensuel de 1 788,50 € (pour 0.5 ETP) en début de carrière (Reprise de l’ancienneté sur justificatifs) ; Congés supplémentaires (6 jours par trimestre x 3 trimestres) ; Statut cadre 17h30 hebdomadaires, horaires de journée à définir ensemble, du lundi au vendredi ; Astreintes à assurer. L' ACARS, association stéphanoise créée en 1976, œuvre pour l'autonomisation de personnes en difficulté sur le plan professionnel, social et/ou médical. Elle a pour objet de promouvoir des initiatives et gérer des services d'hébergement, logement, insertion, prévention et accompagnement sur le bassin stéphanois. Elle est organisée autour de 4 champs d’activités : - Hébergement et logement adapté (CHRS, HU FVV, résidence accueil) - Prévention (service de prévention spécialisée) - Insertion par l’Activité Economique (Atelier Chantier d’Insertion) - Médico-sociale (EMSP, dispositif soutien psychologique, ACT, LAM) A ce jour, l’association emploie 110 personnes, soit 85 ETP.
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