Descriptif du poste:
Appui opérationnel:
Le maillage du territoire et un plus fort ancrage de proximité (axes forts du projet régional 2024) appellent une veille économique plus fine et une analyse plus approfondie des différentes zones d'emploi pour bien en estimer le potentiel et les risques ; et en identifier les acteurs et partenaires pivots = Un nécessaire investissement "Entreprise" plus important
- Seulement 1 conseiller relation entreprise sur un territoire vaste et parfois difficile d'accès, avec plusieurs zones à potentiel excentrées à « mieux » couvrir pour un maillage et un ancrage plus efficaces et visibles par l'écosystème
- Ciblage des acteurs et des actions à renforcer pour impact et un ROI plus importants (veille à approfondir ; identification de maillons peu travaillés aujourd'hui comme les Comcom par ex)
- Actions MER et PA demandant un fort investissement temps à destination de l'interne (appropriation des réflexes CDP, temps de partages/profils,..) et de l'externe (Clients)
- Impact du développement d'actions partenariales AURA (projet régional) : augmentation potentielle d'actions, de rebonds et de contacts à gérer
- 2 projets fil rouge d'ampleur à porter en BtoB : projet phare AURA #Travailler au Futur sur l'Industrie/TR2E + Projet Centre sur l'expo #Travailler demain
- Une potentielle mobilité interne d'une de nos 2 CC amenant un future recrutement CC avec une montée en compétence nécessaire à accompagner : impact sur temps du CC restant (nécessaire délégation de certaines actions MER/PA ou événementielles aujourd'hui gérées)
Profil recherché:
M1 / M2 (ECEMA, ALFAE, ESCO WESFORD, UCA, GFS, mais pas ESC) avec présence partielle toutes les semaines
Idéalement profil en reconversion ou reprise d'études/professionnalisation : soit profil assistant commercial voulant évoluer en RH/ recrutement ; soit profil de chargé de recrutement voulant reprendre un cursus
- culture RH et/ou être à l'aise sur le volet recrutement
- Capacité rédactionnelle
- Communication, aisance relationnelle
- word, excel, ppt, canva + bases des RS
Experience: Débutant accepté
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
L'Apec, Association Pour L'Emploi des Cadres, est un acteur essentiel du marché de l'emploi des cadres. Avec nos 1100 collaborateurs répartis dans 63 Centres, notre mission d'intérêt général est de servir tous les acteurs du marché du travail.
L'APEC est une association paritaire qui s'est vu confier, à l'été 2021, un troisième mandat de service public. Elle est contrôlée régulièrement par des organismes d'état type IGAS, Cour des comptes, contrôle des fonds sociaux europ...
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