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Agent polyvalent en chargé du contrôle et de l’entretien des sites non gardiennés (h/f)

Trappes
JOBPUBLIC
Gardien
Publiée le 19 avril
Description de l'offre

Vous aimez quand les lieux sont propres, sécurisés et bien entretenus. Vous êtes du genre à remarquer immédiatement un portail mal fermé, un équipement abîmé ou un détail qui pourrait poser problème. Et surtout, vous aimez bouger, être sur le terrain, voir concrètement l’impact de votre travail.


Ce poste est fait pour vous si vous recherchez un quotidien actif, utile, et où votre sens du service public prend tout son sens.


Qui sommes-nous ?

Trappes, ville solidaire et dynamique des Yvelines, est un territoire en pleine transformation qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses projets.


Fière de ses 34 000 habitants, elle s’appuie sur une jeunesse engagée, des partenariats prestigieux et des initiatives écologiques exemplaires, comme son réseau de chaleur-géothermie.
Bordée par la forêt domaniale de Port-Royal et la base de loisirs de SQY, Trappes offre un cadre de vie agréable et une riche palette de services de proximité.


Avec des valeurs fortes de progrès et de solidarité, la ville agit pour simplifier la vie de ses habitants et répondre aux besoins de chacun, en particulier des plus vulnérables. Trappes, c’est une ville vivante et ambitieuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de construire un avenir collectif.


Venez découvrir ce territoire attachant et ses nombreuses opportunités !


Votre mission au quotidien


Ici, votre terrain de jeu, ce sont les sites non gardiennés de la ville. Des écoles, des équipements publics, des espaces extérieurs… Autant de lieux qui doivent rester propres, sûrs et fonctionnels, jour après jour.


Vous démarrez vos journées avec une tournée. Vous organisez votre parcours, vous priorisez vos interventions. Sur chaque site, vous observez. Vous contrôlez l’état général, vous vérifiez les fermetures, vous vous assurez que tout est en sécurité. Un portail mal verrouillé ? Une dégradation ? Un équipement défectueux ? Vous le repérez immédiatement et vous alertez les bons interlocuteurs.


Vous jouez un rôle clé dans la sécurisation des bâtiments et des espaces extérieurs. Cours d’école, clôtures, accès, containers… Rien ne vous échappe. Vous veillez à ce que tout soit en ordre, pour garantir un environnement serein aux usagers.


Mais votre mission ne s’arrête pas au contrôle. Vous intervenez aussi sur l’entretien courant. Nettoyage des abords, gestion des containers, soufflage des cours… Vous contribuez directement à la qualité du cadre de vie. Vous réalisez également des petites opérations de maintenance de premier niveau, toujours dans une logique de réactivité et d’efficacité.


Vous êtes aussi un relais important pour les équipes. Vous tenez à jour un carnet de suivi, vous rédigez vos comptes rendus, vous partagez les informations utiles. Vous participez à la coordination avec les agents de nettoyage et vous pouvez être sollicité(e) en appui sur des interventions urgentes.


Ce poste demande de l’autonomie, mais vous n’êtes jamais seul(e). Vous travaillez en lien avec les services techniques et les équipes municipales, dans une logique collective. Votre rôle est concret, visible, et surtout indispensable au bon fonctionnement des équipements publics.



Profil

Vos compétences utiles


Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des bâtiments publics et des services techniques. Vous comprenez les enjeux liés à la sécurité et à l’hygiène, notamment dans les établissements recevant du public.


Vous savez organiser votre travail. Planifier une tournée, prioriser, gérer les urgences… Vous êtes structuré(e) et efficace. Votre regard est attentif, vous savez identifier rapidement les anomalies et réagir en conséquence.


Vous êtes capable de réaliser des petites interventions techniques. Rien de complexe, mais vous êtes à l’aise avec les gestes de base en entretien et maintenance.


Vous savez aussi rendre compte. À l’oral comme à l’écrit, vous transmettez les bonnes informations, au bon moment.


Côté posture, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre ponctualité. Vous avez le sens du service public et vous êtes attaché(e) à la propreté des lieux. Vous faites preuve de discrétion et respectez les règles de sécurité.


Enfin, vous avez un bon relationnel. Vous êtes en contact avec différents interlocuteurs et vous savez vous adapter, toujours avec professionnalisme.



Informations contractuelles

Pourquoi nous ?


La ville de Trappes offre de nombreuses opportunités pour les amoureux de la nature, avec des randonnées et activités en plein air. Mais Trappes, c’est aussi un lieu vivant, offrant des commodités modernes. Découvrez une communauté active et engagée à travers un riche tissu associatif culturel, artistique et sportif, idéal pour renforcer vos liens avec les habitants.

Vos avantages :

A la ville de Trappes, les agents bénéficient d'une politique de ressources humaines dynamique et attractive, garantissant des conditions de travail équitables et stimulantes.


* La rémunération compétitive est accompagnée d’une prise en charge partielle par l’employeur pour une complémentaire santé et une prévoyance à des tarifs avantageux, avec une participation communale anticipée dès 2024.
* Des initiatives innovantes, comme le congé menstruel, le soutien à la parentalité, ou encore des activités sportives et culturelles, favorisent un équilibre précieux entre vie professionnelle et personnelle.
* Le CLASC, piloté par les agents, offre de nombreux avantages comme des billetteries et séjours à tarifs préférentiels.
* Des solutions de télétravail souples (jusqu’à 3 jours par semaine), un restaurant self-service avec des tarifs attractifs, et une excellente accessibilité en transport viennent compléter ces nombreux avantages.


Cet ensemble d'avantages met en lumière l'engagement de la ville de Trappes à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont des priorités.


Processus de recrutement :


Chez la Ville de Trappes, chaque candidature compte ! Nous nous engageons à examiner attentivement chaque dossier pour garantir un processus de recrutement juste et respectueux.


* Pré-sélection des candidatures : Si votre candidature est retenue, vous recevrez une invitation à participer à un entretien de recrutement.
* Délai d'étude des candidatures : Le processus d'examen des candidatures peut prendre jusqu'à deux mois. Si vous ne recevez pas de nouvelles après ce délai, cela signifie que votre candidature n'a pas été retenue.
* Entretiens : Selon le poste, le processus comporte un à trois entretiens. Pour certains métiers, des tests techniques peuvent être requis et peuvent avoir un caractère éliminatoire.
* Notification des résultats : Si votre profil n'est pas sélectionné, vous serez informé directement par un membre de notre équipe.
* Proposition d'embauche : Si vous êtes choisi en premier, vous recevrez une offre pour intégrer la ville de Trappes. Une fois votre accord donné, un courrier de recrutement vous sera envoyé.
* Constitution du dossier : Vous devrez transmettre rapidement les pièces justificatives nécessaires à la constitution de votre dossier de recrutement.
* Intégration : Vous rejoindrez votre nouvelle équipe à la ville de Trappes. Durant votre intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé de la part de votre manager et des ressources humaines.

Prêt à relever le défi ?


Si vous êtes enthousiaste ou simplement curieux(se) à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

* Voici le message d'accueil de votre future équipe :
* Découvrez vos futurs collègues ici :
* Enfin découvrez nos locaux :

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !

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