La Ville de Sèvres (23 251 habitants) est située dans le département des Hauts-de-Seine, aux portes de Paris, et bénéficie d'une excellente desserte en transports en commun (métro, tramway, trains, bus).
Intégrée au territoire Grand Paris Seine Ouest (GPSO), qui regroupe 8 villes de l'ouest parisien, Sèvres offre un cadre de vie privilégié entre la Seine et les forêts.
Ville d'art et de patrimoine, Sèvres possède une histoire riche, notamment liée à la Manufacture de Sèvres et à la Voie Royale menant à Versailles.
Aujourd'hui, la Ville est engagée dans de nombreux projets d'équipements et d'aménagements pour construire la ville de demain.
Description du poste et Missions
Missions du poste
Sous l'autorité de la collectivité, vous assurez la direction d'une structure Petite Enfance et avez pour missions principales :
Élaborer, piloter et déployer le projet pédagogique de l'établissement en lien avec les équipes, les familles et les partenaires
Garantir un accueil de qualité, bienveillant et sécurisant pour les enfants et leurs familles
Assurer le suivi de la santé, du développement et du bien-être des enfants, en lien avec le RSAI, le psychologue et les partenaires médico-sociaux
Encadrer, animer et accompagner une équipe pluridisciplinaire de 30 agents, en favorisant le développement des compétences
Réaliser des visites régulières au domicile des assistantes maternelles
Assurer la gestion administrative et financière de la structure (plannings, suivi des présences enfants et agents, matériel, etc.)
Travailler en étroite collaboration avec les services supports de la Ville et coordonner les relations avec les institutions et intervenants extérieurs
Veiller au respect des conditions de travail, des règles d'hygiène et de sécurité
Contribuer à la continuité et à la qualité du service public rendu aux usagers
Profil recherché
Profil recherché
Diplôme d'Infirmier(ère) puériculteur(trice), Infirmier(ère) ou Éducateur(trice) de Jeunes Enfants
Expérience exigée sur un poste similaire, idéalement en direction de crèche
Excellentes compétences managériales et relationnelles
Sens de l'organisation, rigueur et capacité d'adaptation
Capacité à prendre des initiatives et à décider
Esprit d'équipe et sens du service public
Passion pour l'éducation et le bien-être des enfants
Disponibilité et discrétion professionnelle
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