Description du poste :
Manager Gouvernance, Risques et Conformité Cybersécurité F/H
Rejoignez la Direction Cybersécurité et RisquesNumériques du groupe Covéa, acteur mutualiste majeur (MAAF, MMA, GMF), pourpiloter la stratégie de gouvernance, de conformité et de gestion des risquescybersécurité à l'échelle du Groupe. Un rôle clé, au cœur des enjeux derésilience numérique, de conformité réglementaire et de transformationdigitale.
Missions
Pilotage stratégique etgouvernance
- Représenter la cybersécurité dans les instances dedirection et auprès des parties prenantes clés (conformité, audit, filiales).
- Définir et décliner la politique de sécurité desSI (prévention, détection, remédiation, résilience).
- Assurer le pilotage de la conformité cybersécuritésur l'ensemble du périmètre Groupe.
Conformité réglementaireet audit
- Traduire les exigences réglementaires (NIS, DORA,NIS2, RGPD, IA ACT.) en dispositifs opérationnels.
- Élaborer et suivre le plan annuel d'auditcybersécurité.
- Accompagner les audits internes/externes etpiloter la mise en œuvre des recommandations.
Analyse de risques et protection du SI
- Superviser l'analyse des risques SSI et le plan detraitement associé.
- Contrôler la mise en œuvre des dispositifs deprotection des données et de sécurité des systèmes.
- Accompagner l'homologation des systèmes critiques.
Conseil, accompagnementet communication
- Assurer un rôle de conseil et de sensibilisationauprès des directions métiers et filiales.
- Contribuer à la culture cybersécurité du Groupepar des actions de formation, sensibilisation et de communication.
Et si c'était vous ?
Formation& expérience
-Bac+5 en cybersécurité, informatique ou équivalent.
- Expérienceconfirmée (5 ans minimum) en gouvernance, gestion des risques ou conformitéSSI, idéalement dans un grand groupe ou un environnement réglementé.
Compétencestechniques
-Maîtrise des normes et référentiels (ISO 27001, EBIOS, NIST, DORA.).
- Connaissancesen architecture SI, audit technique, droit du numérique.
-Anglais professionnel requis.
Compétencescomportementales
-Leadership, capacité à fédérer et à influencer.
-Excellentes capacités de communication et de synthèse.
-Sens de l'initiative, rigueur, autonomie.
-Capacité à gérer des situations complexes et transverses.
Informationspratiques
-Localisation : Paris (déplacements ponctuels au Mans et à Niort)
Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe.
Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.
Rejoignez le leader de l'assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !
Postuler
Partager
Enregistrer le poste
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.