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Conducteur de travaux électrotechnique - electrotechnicien f/h

Sélestat
CDI
STE4PS
Electrotechnicien
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 19 mai
Description de l'offre

* La mission principale du conducteur de travaux électrotechnique consiste à mener à bien les travaux dont on lui confie la charge. Il s'appuie sur son expertise et utilise principalement des prestataires dont il doit superviser les travaux. Il est à la fois technicien, gestionnaire et superviseur.
* Ses domaines d'expertise sont la supervision de travaux, l'électrotechnique, et la rédaction de cahier des charges, il doit également avoir de bonnes connaissances en instrumentation, en pneumatique, en automatisme, et si possible en hydraulique.
* Il participe aux tests de mises en service et occasionnellement à certains dépannages.
* Il maitrise l'environnement informatique office Microsoft en tant qu'utilisateur particulièrement Outlook, Word, Excel.
* Il maitrise la création et la gestion des schémas électriques en informatique, via utilisation d'Autocad 2D et de SeeElectrical.
* Il veille à ce que les travaux soient réalisés dans les règles de l'art et conforme à la règlementation en vigueur.
* Il veille à ce que les travaux soient réalisés en respectant les règles de sécurité en vigueur et propres à l'entreprise.
* Il gère les plannings d'avancement et les approvisionnements du matériel des différents travaux dont il a la charge.
* Il recherche et propose les meilleures solutions techniques en vue du développement du site de production et des économies d'énergies.
* l travaille en collaboration avec l'ensemble des acteurs nécessaires à la réussite des projets, personnes de son service, la maintenance, la production, l'équipe EHS...
* Il travaille en s'appuyant sur des standards établis en interne ; qu'il fait évoluer et complète dès que possible.
* Il veille à ce que la documentation propre à chaque projet soit le plus complète possible et tenu à jour.
* Propose et participe activement au développement de l'usine dans sa démarche de remplacement et modernisation des équipements.
* Garantit la qualité, la sécurité et la protection de l'environnement lors de la définition et de la mise en place des projets retenus.
* Etablir ou modifier des schémas électriques, gestion du lot électrique de ces projets.
* Réalise le planning fixé par son supérieur dans le respect des priorités et des délais impartis (Diagnostique, mise en place...)
* Travaille en collaboration constante avec l'équipe PL, réseaux, maintenance électrique et mécanique pour toutes les études et projets.


1. Technique :

Il mène les projets en appui de son supérieur hiérarchique, des automaticiens, des ingénieurs process, des chefs de service et des autres fonctions supports.

Ses missions techniques se déclinent comme suit :

* Conduire des études techniques en vue de définir ce qui doit être mis en oeuvre.
* Elaborer les cahiers des charges.
* Il relève/fait relever les éléments dont il a besoin avant modification.
* Rechercher les équipements et composants nécessaires à la réalisation des projets.
* Proposer des comparatifs entre différentes possibilités techniques pour sélectionner les solutions les plus pertinentes.
* Assurer la maîtrise d'ouvrage jusqu'à la mise en service.
* Prendre en charge les équipes d'intervenants pour assurer la sécurité et la qualité du travail demandé.
* Participer à l'installation, la mise en route et la mise au point des nouveaux équipements.
* Doit être sensible à la Sécurité Machine et aux obligations relatives aux travaux en zone Atex.
* Mettre à disposition et tenir à jour la documentation technique des installations.
* Supporte l'équipe Maintenance Electrique Automatisme sur les choix de matériels hardware et software pour leurs projets.
* Maintien et met à jour les plans électriques et les documentations associées.
* Il participe à des analyses type Amdec, Hazop ou autre suivant besoins.
* Il réalise le projet en utilisant les processus, dans les délais, les coûts, selon les spécifications et les attentes initiales, jusqu'à la mise en place ainsi que la gestion des documentations techniques et autres documents nécessaires à la bonne marche et au bon entretien des installations

2. Organisation

* Il supervise la réalisation des travaux dont il a la charge, réalisés en sous-traitance ou en interne.
* Il suit les travaux des prestataires pour assurer que les travaux réalisés correspondent bien aux besoins et sont réalisé de manière conforme.
* Il contrôle en particulier la bonne utilisation des EPI sur les chantiers sous sa supervision.
* Il établit et est signataire des plans de prévention lors de travaux sous-traités.

3. Savoirs :

* Connaissance des équipements, du process et des utilités (vapeur, enrouleuse, dérouleuse, extrudeuse,....).
* Connaissances des systèmes PLC
* Connaissances approfondies en électrotechnique.
* Solides connaissances en Electrotechnique basse tension et très basse tension.
* Connaissances en distribution haute tension (20kV).
* Connaissances en instrumentation, pneumatique, hydraulique, en mécanique, process et en métrologie.
* Connaissances informatiques liées à l'activité (Office, GMAO, DAO, SEE Electrical, Autocad,...)

Expérience pertinente sur la réalisation d'un chantier dans sa globalité, cahier des charges, fournisseurs, installations, plan et schémas électrique

Langues : anglais (Lu, parlé, écrit)


STEPS ... vous ne connaissez pas encore ?

Nous sommes en quelques mots :

Une société qui casse les règles du monde des ESN de par son business model qui est centré sur le partage de richesse avec ses consultants.

Une société où il fait bon vivre où la transparence et la considération sont au cœur même de son fonctionnement.

Une société qui attire par sa volonté de faire évoluer fondamentalement un modèle vieux de plusieurs décennies.

Une société qui connait une très forte croissance.



Certains rêvent de changements, d'autres se donnent les moyens de le vivre. Tu fais partie de ces ingénieurs qui veulent rejoindre une société centrée sur la reconnaissance et le partage, alors saute le pas et rejoins STEPS.



Nos forces :

- Une expertise métier forte.

- Une aventure humaine permettant à ses collaborateurs de se développer et de s épanouir au travail.

- Un travail d équipe favorisant l échange et le partage !

- Des valeurs qui nous guident au quotidien : partage, excellence, transparence !

- Un esprit start-up qui nous anime jour après jour.

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