Administrateur systèmes et réseaux (h/f) (cdi)

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels. Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels DESCRIPTION DE POSTE Dans le cadre du développement de nos activités à Toulouse, nous recherchons un·e Administrateur Systèmes et Réseaux (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : Définir, mettre en place et optimiser les processus internes dans le respect des orientations stratégiques de l'entreprise Utiliser et administrer les solutions de monitoring et de reporting Assurer la bonne gestion des droits d'accès, pour les machines d'une part, et pour les utilisateurs d'autre part Veiller à une bonne alimentation des bases de connaissances Assister à la mise en œuvre et au contrôle des exigences de sécurité des environnements Participer à la consolidation et à la remontée des indicateurs Maintenir et utiliser les solutions de déploiement Être force de proposition et participer aux évolutions des environnements du SI interne Assurer le support de l’infrastructure et le maintien en conditions opérationnelles Assurer le support aux utilisateurs du parc informatique interne Assurer une veille technologique VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac5 et justifiez d’un minimum de 3 ans d’expérience sur une fonction similaire. Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. On reconnait votre curiosité et votre culture technique dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous avez une remise en cause facile et cherchez constamment à vous améliorer. Vous entreprenez, portez des projets, des engagements. Vous challenger vos méthodes et vos idées pour vous dépasser et atteindre un haut niveau d’excellence. Dans ce contexte, vos moteurs peuvent être techniques, financiers ou humains, vous serez valorisé sur votre performance et/ou celle de votre équipe. Les raisons de nous rejoindre Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant : L’accompagnement sur la montée en compétences Un écosystème pour sortir de votre zone de confort La possibilité de devenir associé L’engagement dans des projets associatifs Une politique dédiée à la parentalité fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.