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Infirmier aux urgences - jour h/f

Antony
CDI
Ramsay Santé
Infirmier urgences
Publiée le 11 janvier
Description de l'offre

CONTEXTE

L'Hôpital privé d'Antony est un établissement du Groupe Ramsay Santé, leader européen de la prise en charge globale du patient.

Regroupement de quatre établissements, avec ses 457 lits et places et son plateau technique pluridisciplinaire exhaustif, l'Hôpital Privé d'Antony s'est imposé en 20 ans comme un pilier incontournable du paysage médical de la première couronne francilienne.
Spécialisé en médecine, chirurgie (25 blocs opératoires) et obstétrique (2700 naissances, 8 salles de naissance et 2 salles de césarienne), cet établissement offre une gamme complète de services répartis entre cinq secteurs d'hospitalisation (chirurgie, cardiologie, médecine, cancérologie et maternité), une unité de chirurgie ambulatoire, un service de dialyse et quatre unités de soins aigus comprenant notamment une unité de soins intensifs en cardiologie, une unité de surveillance continue, une unité de réanimation polyvalente et une unité de néonatologie.
De plus, il propose un service d'urgence opérationnel 24 heures sur 24, un service de chimiothérapie et un service d'hématologie ambulatoire, assurant ainsi une prise en charge globale et continue des patients.

Gage d'excellence, la politique de qualité de l'Hôpital Privé d'Antony lui a permis de se hisser à la 24eme place au tableau d'honneur Le Point 2024 pour le traitement de 37 pathologies dans 8 spécialités médicales.

MISSION

L'Hôpital Privé d'Antony recrute !

Un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e)s d'État - CDI - Service des Urgences (Jour)

Vous êtes passionné(e) par les soins d'urgence et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et pluridisciplinaire ?
Rejoignez notre équipe dynamique au sein du service des urgences de l'Hôpital Privé d'Antony.

1 poste en CDI - Horaires : 8h à 20h (amplitude de 11,5h)
Formation assurée en IAO (Infirmier(e) d'Accueil et d'Orientation)
Travail en binôme avec les médecins sur les roulements en UHCD
Interventions sur l'ensemble des secteurs des urgences

Le service des urgences en quelques chiffres :
Plus de 80 000 passages par an
Couverture de toutes les spécialités médicales présentes à l'hôpital
15 boxes répartis sur deux unités :
U1 :
TAO médicales (6 boxes)
Déchoquage (3 boxes)
Sutures (2 boxes, dont 1 dédié au COVID)
Traumatologie (3 boxes)
U2 (ALGECO) :
sutures, traumatismes, pansements

Composition des équipes de jour :
1 cadre de santé
1 médecin urgentiste
18 IDE réparti(e)s en deux équipes :
6 IDE + 2 volants en 8h-20h
2 IDE en 10h-22h
4 aides-soignant(e)s

La vie du service :
Participation active aux projets d'évolution, notamment l'extension du service
Réunions mensuelles avec représentation de chaque équipe (jour et nuit)
Ambiance de travail collaborative, bienveillante et engagée

Le mot du cadre :
Toute l'équipe médicale et paramédicale vous attend avec enthousiasme. Rejoignez un service passionnant, rythmé et humain, où cohésion et professionnalisme sont au coeur de notre quotidien.

Profil

Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier(e) Diplômé(e) d'État (IDE) et idéalement, vous avez déjà une première expérience en service d'urgences.
Disponibilité, rigueur et sens de l'écoute font partie de vos qualités professionnelles.
Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre dynamisme et votre esprit d'équipe ?
Vous aimez évoluer dans un environnement stimulant, où chaque jour est différent ?

Alors n'attendez plus : rejoignez une équipe soudée et engagée au sein du service des urgences de l'Hôpital Privé d'Antony !

AVANTAGES :

L'Hôpital Privé d'Antony propose :
- Une Grille de salaire HPA (rémunération en fonction de l'ancienneté du diplôme)
- Une éligibilité à la prime d'embauche pour les CDI
- Une prime de fin d'année avec montant évolutif en fonction de l'ancienneté
- Une prise en charge de la mutuelle par l'employeur à hauteur de 50%
- Une prise en charge des frais de transport à hauteur de 50%
- Une politique de mobilité interne (entre les différents services) et externe (avec les établissements du groupe)
- La présence d'un CSE (Chèques cadeaux à noël, chèques vacances, etc.)
- Une mise à disposition d'ateliers bien-être (shiatsu, sophrologie, etc.)
- Un self sur place
- Parcours d'intégration : période de doublon, journée d'intégration, modules de formation
- Accompagnement dans votre évolution de carrière
- Formations

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