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Responsable exploitation eau potable et assainissement h/f

Donzère
Veolia Eau
Responsable exploitation
De 45 000 € à 50 000 € par an
Publiée le Il y a 10 h
Description de l'offre

LE SERVICE : Au sein d'un service d'exploitation composé d'une douzaine de salariés répartie en 2 équipes, vous pilotez l'activité eau potable (réseaux, stations de pompage, clientèle) et assainissement (usines, réseaux, poste de relevage) du périmètre Drôme Provençale (Donzère, Nyons, Allex). VOS MISSIONS : Le Manager de Service Local assure les missions suivantes : - Manager et animer les Responsables d'Équipe ainsi que l'ensemble du service local - Optimiser l'organisation et les ressources ainsi que le fonctionnement des installations - Faire respecter la politique de sécurité et promouvoir les actions autour de la sécurité - Garantir de bonnes relations avec les services de l'état et de la collectivité - Veiller au strict respect des engagements contractuels - Assurer et développer la relation commerciale et contractuelle quotidienne avec les clients - Suivre les budgets et les plans d'actions techniques - Participer au chiffrage des appels d'offres, renouvellements, investissements - Analyser au quotidien la performance et les bilans des installations afin d'assurer un reporting efficace. - Assurer le reporting et la rédaction des rapports de suivi d'activité - Participer à l'animation du Territoire au travers des instances de management dédiées - Participer à l'astreinte encadrement du Territoire Drôme Ardèche. Pourquoi nous rejoindre ? - De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle - Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle - Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : - Une rémunération sur 12 mois et des primes diverses - La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 45 000 et 50 000€ bruts annuels (fixe variable) auxquels s'ajouteront l'intéressement, la participation - Des tickets restaurants - Une prime d'eau - Un plan d'épargne entreprise avantageux - De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives - 36 jours de congés payés 5 jours de congés supplémentaires - Un véhicule de fonction est attribué En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

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