Dans le département du Val-de-Marne, Alfortville (45 317 hab.- budget de 102 millions d’euros) offre un territoire facilement accessible aux portes de Paris (métro, 2 gares RER et bientôt une gare du Grand Paris Express), un dynamisme économique ainsi qu’une qualité de service et de cadre de vie.
Cette ville innovante, dynamique et citoyenne promeut un nouveau projet urbain basé sur le développement d’un cadre de vie privilégiant mixité urbaine et bien-être de ses habitants.
Pour ce faire, les 750 agents des services municipaux développent des services aux habitants et assurent l’ensemble des missions au service des Alfortvillais.Nous recherchons, pour notre direction Gestion Relations Usagers, un(e) :
Responsable du service Etat civil
Cadre d’emplois des attachés ou rédacteurs territoriaux
En lien avec le directeur Gestion Relations Usagers, vous pilotez, encadrez et coordonnez l’ensemble des activités des secteurs liés à l’état civil.
A ce titre, vous apportez votre expertise juridique dans le traitement des dossiers relevant du périmètre de l’état civil (mariage, naissance, décès, livrets de famille, mentions, auditions…). Pour ce cadre, vous anticipez les évolutions réglementaires (suivi des textes réglementaires, mise à jour des procédures, communication…)
Vous mettez à jour et déployez des tableaux de bord ainsi que des bilans pour suivre l’activité du service.
En votre qualité de chef de service, vous animez et gérez le service, composée de 4 agents, en répartissant, planifiant, suivant et contrôlant l‘activité. Vous veillez à la diffusion des informations municipales. Vous assurez la gestion du budget alloué à votre service.
Maitrise du fonctionnement d’une collectivité territoriale et de la réglementation liée à l’état civil
Maitrise des logiciels métiers
Compétences managériales, organisationnelles et rédactionnelles
Sens du service public
Rigueur, capacité à rendre compte
Autonomie et sens de l’initiative
Grande disponibilité
Temps de travail : 37h30
Modalités de recrutement : Par voie statutaire
Avantages : 25 jours de congés annuels – 15 RTT - Tickets restaurants – COS – CNAS - Participation mutuelle et prévoyance – Yoga – Séances d’ostéopathe
Conditions salariales : Rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.