Publiée le 16 juin
Mission du poste
Informations générales Entité de rattachement L'Autorité de sûreté nucléaire et de radioprotection est une autorité administrative indépendante créée par la loi du 21 mai 2024 relative à l'organisation de la gouvernance de la sûreté nucléaire et de la radioprotection pour répondre au défi de la relance de la filière nucléaire. Elle assure, au nom de l'État, le contrôle des activités nucléaires civiles en France et remplit des missions d'expertise, de recherche, de formation et d'information des publics. L'ASNR est composée de fonctionnaires, d'agents de droit public et de salariés de droit privé. L'ASNR en tant qu'autorité administrative indépendante est soumise au code général de la fonction publique. Ses personnels sont notamment tenus à l'obligation de neutralité et au respect du principe de laïcité. Référence 2026-1645 Intitulé du poste Assistant(e) au sein de la division de Bordeaux H/F Type de contrat Fonctionnaire Nature de contrat Poste ouvert aux salariés, fonctionnaires et contractuels droit public Catégorie Non-Cadre ou Catégorie B Disponibilité du poste 02/11/2026 Site Bordeaux Environnement / Organisation / Contexte La division de Bordeaux est en charge du contrôle de la sûreté des installations nucléaires et de la radioprotection dans le nucléaire de proximité dans la région Nouvelle-Aquitaine et dans une partie de la région Occitanie (ancienne région Midi-Pyrénées). Le parc contrôlé comprend 8 réacteurs à eau sous pression d’EDF répartis sur 3 sites et plusieurs centaines d’établissements soumis à autorisation, à enregistrement ou à déclaration d’utilisation de sources de rayonnement ionisant dans les domaines médical, industriel, vétérinaire et de la recherche. La division est également en charge du contrôle de la sûreté des transports de substances radioactives et du contrôle de la protection des sources de rayonnements ionisants contre la malveillance. Enfin, elle participe à la gestion des situations d’urgence radiologique et à l’information du public et des médias. La division de Bordeaux compte vingt-cinq agents. Elle est organisée en deux pôles, l’un assurant le contrôle de la sûreté nucléaire des réacteurs nucléaires, l’autre en charge du contrôle de la radioprotection (pôle nucléaire de proximité). Elle comporte 3 assistants. Mission Le titulaire, placé sous l’autorité du chef de division, assurant des fonctions d’assistant(e) au sein de la division de Bordeaux, sera affecté(e) plus particulièrement aux activités du pôle nucléaire de proximité et exercera les activités générales suivantes : - Assurer l’accueil téléphonique et orienter les interlocuteurs et les accompagner dans leurs démarches par téléphone et par courriel ; - Traiter le courrier numérique et papier (arrivée et départ) et en assurer la diffusion, la publication le cas échéant, et le classement ; - Être en appui des inspecteurs dans la gestion de leurs dossiers : préparation et mise en forme de courriers (notamment accusé réception, relance), enregistrement dans le système d’information, remplissage d’indicateurs, etc. - Être en appui aux inspecteurs dans la gestion du quotidien : arrivées et départs d’agents, gestion des déplacements notamment saisie des états de frais, organisation de réunions (réservations de salles, suivi logistique, confirmations, accueil des participants), suivi des formations ; - Assurer la gestion budgétaire de la division : suivi comptable des autorisations d’engagement et des crédits de paiement, échanges avec les services gestionnaires, remplissage des demandes d’achats, d’engagement juridique et de services faits sur l’outil Chorus formulaire ; - Gérer les moyens (commandes de fournitures, réservation de salles, photocopieurs, etc.) ; - Assurer l’intérim des autres assistants de la division, notamment pour les activités liées au contrôle des réacteurs à eau sous pression d’EDF. Profil recherché Ce poste conviendrait tout particulièrement à un(e) secrétaire administratif(ve) des administrations de l’Etat. Il est également ouvert aux agents d’autres corps administratifs de la fonction publique disposant des compétences attendues et aux contractuels. Vous avez idéalement une expérience reconnue d’au moins 3 à 5 ans dans des fonctions d’assistant(e). Vous maîtrisez les outils bureautiques (traitement de texte, tableur) et avez une réelle capacité à vous approprier les outils informatiques en général et à travailler dans un environnement dématérialisé. Vous avez une bonne expression écrite et orale ainsi qu’un sens de l’organisation et une rigueur dans la gestion des dossiers. Vous avez une première expérience de gestion budgétaire, ou la volonté de développer ces compétences. Vous savez travailler en équipe, y compris avec des collègues à distance. Votre discrétion (respect de la confidentialité des informations), votre sens du service public, votre capacité d’initiative et d’autonomie vous permettront de réussir à ce poste. Niveau d’études minimum requis (ce champ est destiné aux candidats contractuels) : Bac ou niveau équivalent Compétences comportementales / Savoir Être : · Aisance relationnelle · Avoir l’esprit d’équipe · Être autonome · Être rigoureux · Avoir le sens de l’anticipation et de l’organisation · Savoir être discret(e) Compétences opérationnelles / Savoir Faire : · Appliquer une règle, une procédure, un dispositif · Savoir rendre des comptes · Savoir rédiger · Accompagner un tiers dans ses démarches administratives · Rechercher des données, des informations · Travailler en équipe · Organiser une activité Connaissances : · Environnement administratif · Bureautique et outils collaboratifs · Gestion budgétaire et comptable Télétravail Régulier Informations complémentaires / avantages Conformément à l'article L114-1 du code de la sécurité intérieure, le candidat est informé qu'une enquête administrative, destinée à vérifier que son comportement n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions ou des missions envisagées, sera réalisée préalablement à l'affectation ou l'embauche. L'ASNR en tant qu'autorité administrative indépendante est soumise au code général de la fonction publique. Ses personnels sont notamment tenus à l'obligation de neutralité et au respect du principe de laïcité. Le titulaire du poste pourra, sous conditions, effectuer une partie de ses missions en télétravail dans la limite de 100 jours par an. Diversité La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à l’ASNR. Par conséquent, nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents. Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d’un environnement de travail inclusif. L'ASNR conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte. Localisation du poste Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)
