Aubay Grand Ouest recrute un Business Analyst pour des projets à forte valeur ajoutée dans les secteurs bancaire et assurantiel – Poste basé à Nantes.
Vous souhaitez donner du sens à vos missions et contribuer à des projets structurants ? Rejoignez les équipes d’Aubay et accompagnez les transformations digitales de nos clients grands comptes à Nantes.
Votre mission
Au sein d’un environnement Agile, vous interviendrez sur des projets stratégiques visant à optimiser les parcours utilisateurs et améliorer l'efficacité des processus métiers.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
* Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers en lien avec la roadmap de la DSI.
* Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et les User Stories, en veillant au respect des exigences de sécurité, RGPD et exploitabilité.
* Animer des ateliers avec les parties prenantes métier et faire le lien avec les équipes techniques.
* Définir les critères d’acceptation des User Stories et garantir leur alignement avec les développements réalisés.
* Élaborer la stratégie de recette et accompagner les utilisateurs dans la phase de validation.
* Maintenir à jour la documentation fonctionnelle et applicative dans Confluence.
* Apporter un support fonctionnel aux équipes de développement et de production sur les incidents critiques.
Profil recherché
* Expérience confirmée (3 à 5 ans) en tant que Business Analyst dans des environnements complexes.
* Bonne maîtrise de SQL pour l’analyse de données et la vérification de cohérence.
* Appétence technique et compréhension des environnements de développement logiciel.
* Pratique des méthodes Agile/Scrum et participation active aux cérémonies agiles.
* Excellentes capacités d’analyse, de rigueur et de communication.
* Une connaissance du secteur bancaire ou assurantiel est un atout.
Cadre de travail
* Localisation : Nantes et périphérie (sur site client)
* Télétravail : 2 jours par semaine
Pourquoi rejoindre Aubay ?
* Tickets restaurants (9 € / jour, pris en charge à 60 %)
* Mutuelle d’entreprise (prise en charge à 50 %)
* Remboursement à 60 % des transports en commun
* Prime de participation abondée à 50 %, abondement des jours de congés à 35 %, chèques vacances et Noël, prime de cooptation (1200 à 1500 €)
* Télétravail : minimum 2 jours / semaine + aide à l’équipement jusqu’à 150 €
* Accès à une communauté d’experts et à une politique de formation ambitieuse
* Événements internes et initiatives bien-être (cellule d’écoute, mission handicap, vie d’agence)
* Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, partenariats solidaires et environnementaux)
Envie de relever ce défi ? Rejoignez une entreprise qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses projets !
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