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Auxiliaire petite enfance h/f (rom)

CDI
Auxiliaire petite enfance
Publiée le Il y a 12 h
Description de l'offre

Vous êtes une personne bienveillante, dotée d'un sens d'écoute, de respect et d'observation. Vous souhaitez vous investir pleinement dans un projet collectif et vous épanouir dans un environnement de travail à taille humaine et convivial :
Rejoignez l'aventure Tillou Crèche !
Poste : Auxiliaire Petite Enfance (H/F)
Lieu : Tillou Romainville (93)
Contrat : CDI temps plein (35h) - Dès le 10/11/2025
Diplôme : CAP AEPE / BAC PRO ASSP / BEP CSS...
Salaire : 1 801,80 € - 2 000€ brut mensuel selon expérience + (prime de bienvenue)
Tillou Crèche s'engage pour l'inclusion : ce poste est ouvert aux personnes reconnues RQTH.
Nous recrutons un/une auxiliaire petite enfance pour notre multi accueil Tillou Romainville de 27 berceaux à Romainville, en CDI temps plein dès le 10 novembre 2025.
Pour faire vivre cette belle crèche vous travaillerez aux côtés de :
* 1 DIR
* 1 Relai direction
* 2 AP
* 4 APE
* 1 Agent d'entretien & 1 Agent de service
Chaque professionnel.le compte, et ensemble, nous faisons grandir les enfants. et les équipes !
A ce titre, vos principales missions seront (listes non exhaustives) :
* Savoir accueillir l'enfant et sa famille
* Assurer l'accueil de l'enfant en répondant à sa sécurité physique et affective
* Se porter garant et assurer l'hygiène de l'environnement quotidien de l'enfant dans le respect des règles en vigueur
* Assurer des soins de qualité et répondre à ses besoins.
* Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche
* Travailler en équipe
Venez en découvrir plus sur Tillou Crèche et sur notre crèche de Tillou Romainville : https://www.tilloucreche.com/creches/tillou-creche-romainville
En intégration Tillou Crèche, voici les avantages dont vous pourrez bénéficier:
* Mutuelle prise en charge à 60% (salarié + famille)
* Prévoyance
* Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées
* Accompagnement d'un psychologue aux pratiques professionnelles
* Participation transport 50% ou forfait mobilité durable
* Prime de cooptation
* Journée de congé pour déménagement
* Accès aux formations obligatoires et apartés pédagogiques dispensant par des EJE sur les thématiques liées au secteur de la Petite Enfance, analyse de pratiques professionnelles (APP)
* Accès une plateforme CE EdenRed avec des actions tout au long de l'année
* 1% logement
* Evolutions professionnelles encouragées
* Mobilité interne
* Un agent d'entretien dans chaque crèche
* Entreprise à taille humaine
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 1 801,80€à2 000,00€par mois
Avantages:
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

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