Référence inégalée dans le monde depuis plus de 40 ans, Bonpoint est la seule Maison de Couture française pour enfants dont le rayonnement international s’étend avec plus de 120 boutiques réparties dans 29 pays.
La confection unique, soignée et précieuse des créations Bonpoint, cultive l’idée que le bonheur se trouve dans chaque couture délicate et dans chaque broderie toutes mises au point dans le respect du savoir-faire artisanal de la Couture.
Esprit d’équipe, de créativité et d’innovation sont les mots clés qui définissent nos collaborateurs et le management de la Maison. Intégrer Bonpoint, c’est s’engager avec passion et mettre son savoir-faire au service de l’enchantement.
Toutes les opportunités de carrière chez Bonpoint sont accessibles aux talents en situation de handicap. Nous nous engageons à offrir un environnement inclusif et bienveillant, où chaque collaborateur peut s’épanouir pleinement et contribuer à l’excellence de notre Maison.
Au sein de l'équipe du Contrôle de Gestion composée de 3 personnes, vos missions principales seront les suivantes :
- Elaboration et suivi des KPI’s pour la direction et les opérationnels;
- Réalisation du reporting mensuel à destination de la direction et de l’actionnaire : analyse du chiffre d’affaires, de la marge, des coûts siège (périmètre monde) ;
- Participation au processus de construction budgétaire du groupe et réalisation d’atterrissages ;
- Reporting mensuel du chiffre d’affaires wholesale;
- Revue des marges par collection et déclinaison des tarifs en devises ;
- Participation à la consolidation des comptes annuels et semestriels ;
- Réalisation d’analyses ponctuelles en support aux services opérationnels.
Cette liste n’est pas limitative et peut évoluer en fonction des besoins de l’entreprise.
• Formation et compétences :- Diplômé(e) d’une Ecole supérieure de commerce ou équivalent universitaire (BAC+5)- Niveau Excel avancé impératif- Anglais courant écrit/oral (interlocuteurs anglophones au quotidien)- La connaissance de Power BI serait un vrai plus • Expériences : première expérience réussie soit en tant qu’auditeur au sein d’un cabinet d’audit, soit en tant que contrôleur de gestion dans le domaine du retail • Savoir-être : - Dynamisme, adaptabilité et capacité à être rapidement autonome- Rigueur et fiabilité- Esprit d’équipe, bon relationnel- Force de proposition CDD de 6 mois à pourvoir dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.
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