Placé(e) sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice de l'établissement, et au sein d'une équipe pluri-professionnelle, l'EJE (H/F) veille au développement harmonieux et global de l'enfant sur le plan psychomoteur, cognitif, affectif et social.
Il (elle) veille à la santé, à la sécurité, au bien être et à l'épanouissement de l'enfant en collectivité.
Il (elle) est garant(e) de l'application du projet pédagogique, accompagne l'équipe pédagogique dans sa mise en œuvre au quotidien et coordonne les activités qui en découlent.
L'EJE est un relais d'information entre l'équipe, les parents et la direction.
En absence de la direction, il assure les missions de continuité de direction.
Missions / conditions d'exercice
. Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité
. Favoriser la socialisation du jeune enfant
. Etablir une relation de confiance avec les parents
. Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement
. Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents
. Prendre en compte la diversité culturelle
. Communiquer avec la famille au quotidien
. Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement
. Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant
. Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité
. Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant
. Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.)
. Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
. Elaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques
. Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
. Réguler les interactions entre les enfants
. Estimer l'état de santé général de l'enfant
. Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant et transmettre au responsable et aux parents
. Assurer la sécurité et prévenir l'accident
. Alerter et réagir en cas d'accident
. Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire
. Participer au travail de l'équipe, aux réunions et aux analyses de pratique
. Rendre compte d'observations et d'activités effectuées
. Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement
. Transmettre et partager ses connaissances avec les stagiaires
Profils recherchés
Savoirs:
Connaissance du développement psychomoteur et affectif de l'enfant
Connaissance du cadre législatif lié à la petite enfance (sécurité, encadrement, droits de l'enfant)
Connaissance du fonctionnement d'un EAJE et gestion d'équipe
Réflexion autour du projet éducatif et pédagogique
Savoirs-faire:
Observation fine des enfants et élaboration de réponses éducatives
Animation de réunion, rédaction de transmissions
Accompagnement des familles dans une posture professionnelle
et bienveillante
Encadrement équipe et participation active à la dynamique de terrain.
Savoirs être:
Savoir transmettre et faire évoluer l'équipe en souplesse
Grande disponibilité, observation et écoute
Savoir être force de proposition
Posture professionnelle, distance et convivialité
Esprit d'équipe, soutien d'équipe, moteur
Créativité, réactivité
Confidentialité et devoir de réserve
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