Incroyable business developer

Ecojoko recrute un.e incroyable Business Developer en CDI pour rejoindre l’équipe Sales ! Ta mission principale sera de participer à la croissance de notre activité B2B2C à travers l’acquisition de nouveaux clients (notamment des professionnels de la rénovation énergétique), ainsi que la gestion et l’animation de comptes existants. Tes missions en détail : Tu valorises la solution ecojoko auprès de prospects qualifiés avec pour objectif de convertir un maximum de rendez-vous en ventes Tu maîtrises ton pipe de A à Z avec un fort focus sur le closing et la performance Tu participes à des salons professionnels et y rencontres nos (futurs) clients Tu contribues à l’amélioration continue de notre approche commerciale et participes à la structuration de la stratégie de développement. Les points forts du poste : Un rôle à fort impact, directement lié à la croissance du chiffre d’affaires Tu arrives dans un contexte d’hyper-croissance au moment où tout s’accélère Tu développes ta connaissance du secteur de la rénovation énergétique en forte croissance Tu collabores avec les différentes équipes (tech, logistique, support) d’ecojoko dans un environnement stimulant Ta rémunération et les avantages Package fixe variable avantages de 50k€ à 60k€ à objectifs atteints, jusqu’à 90k€ avec variable déplafonnable jusqu’à 3 fois, en fonction du profil En plus des tickets-restos à 9,25€ (60% pris en charge), de la mutuelle, du forfait mobilités durables (ou remboursement du transport) et de la prime vacances, tous nos collaborateurs reçoivent des BSPCE Nos locaux sont modernes, agréables et lumineux, avec des espaces détente très agréables (terrasses, transats, billard…) ! Nous sommes basés à Montreuil, près du RER A Vincennes (10mn depuis Châtelet), et des métros 1 (Bérault) et 9 (Robespierre). Nous avons à proximité de nombreux restaurants et commerces. Le Bois de Vincennes est à 10mn à pied… idéal pour les joggings sur la pause déjeuner ! Nous formons une équipe joyeuse, attentive au bien-être de chacun, ainsi qu’à l’équilibre vie pro-vie perso (charte de la déconnexion, entretiens réguliers, management bienveillant, formations, afterworks, repas collectifs…)