Pour compléter notre équipe déjà en place, nous recherchons pour notre structure spécialisée dans la prise en charge de l'autisme des Aides soignants (es) (H/F) pour un CDD pour juillet et août.
Sous l'autorité de la Chef de service, vous prendrez en charge les missions suivantes :
- Développer votre action entre les soins et l'éducatif,
- Prendre en compte les besoins spécifiques des résidents liés à leurs problématiques relationnelles et comportementales,
- Appliquer les protocoles de soins et d'hygiène,
- Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et prendre les dispositions adaptées,
- Prendre part à la vie active dans la création d'une dynamique qui va structurer et animer le groupe de vie.
Pour cela, vous devrez mettre en œuvre les outils éducatifs d'accompagnement et de soins mis à votre disposition pour aider les résidents dans leur vie quotidienne, comme :
- La santé / l'hygiène,
- L'entretien des lieux,
- La vie sociale / les loisirs ( vous pourrez être amené (e) à conduire le mini bus 9 places,
- L'élaboration des menus et confection des repas,
- L'entretien des lieux,
Horaires : Journée/internat (roulement hebdomadaire fixe) et un week sur 2, roulement hebdomadaire fixe.
Rémunération : Selon l'expérience et les dispositions de la CCN66.
Experience: Débutant accepté - SI titulaire du Diplôme d'état d'AS
Compétences: Règles d'hygiène et d'asepsie,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne,Maîtrise des outils informatiques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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