Directeur général (h/f)

Ce qu’on va accomplir ensemble

Rejoignez une filiale française dynamique d’un groupe industriel international, leader dans la fabrication de solutions abrasives pour les secteurs de la métallurgie, du bois, des composites, de l’automobile et de l’aéronautique. Fondé en 1927, notre groupe, est une entreprise familiale présente dans plus de 40 pays, avec 700 collaborateurs dans le monde.

Notre force ? Une expertise technique et R&D avancée, une maîtrise complète de la chaîne de valeur et une capacité à proposer des solutions sur mesure, alliant innovation, performance et exigence qualité. Nous nous positionnons comme un partenaire industriel de long terme, orienté vers la productivité et l’optimisation des coûts pour nos clients.

En France, notre filiale, indépendante financièrement, réalise un chiffre d’affaires de 9,5 millions d’euros avec une équipe de 17 collaborateurs.

Nous recherchons aujourd’hui un(e) Directeur(trice) Général(e) pour succéder à notre actuel dirigeant et poursuivre notre développement sur le marché français.


Votre rôle

En tant que Directeur(trice) Général(e), vous aurez la responsabilité de piloter la filiale française, avec une gestion globale du P&L et un management direct de l’équipe commerciale et opérationnelle.

Basé(e) en IDF, vous couvrirez l’ensemble du territoire national, avec des déplacements réguliers en clientèle (environ une semaine toutes les 3 semaines).

Vos principaux enjeux :

* Développer et fidéliser un portefeuille clients varié (distribution et clientèle directe).
* Prendre des décisions stratégiques et opérationnelles, notamment en matière d’offre produit.
* Accompagner commercialement l’équipe sur le terrain et suivre les grands comptes.
* Gérer les relations avec le siège autrichien et les autres entités du groupe, tout en préservant l’autonomie et l’agilité de la filiale.

Vos missions :

* Direction générale : Piloter la filiale française, garantir sa rentabilité et son développement.
* Management d’équipe : Animer et motiver une équipe de 17 collaborateurs, dont 7 commerciaux répartis sur toute la France.
* Développement commercial : Suivre et développer le portefeuille clients, en collaboration avec les équipes terrain.
* Stratégie produit : Adapter l’offre aux besoins du marché français, en lien avec le siège et les fournisseurs externes.
* Représentation : Participer à des salons professionnels et renforcer la visibilité de la marque.


Expérience et compétences :

* Expérience confirmée (7-8 ans minimum) en management commercial ou direction générale, dans des entreprises de taille similaire, dans des activités similaires ou connexes telles que : les outils coupants, l’outillage à main, l’électroportatif et, plus généralement, les produits techniques pour l'industrie.
* Capacité à gérer un P&L et à prendre des décisions stratégiques.
* Orientation commerciale forte, avec un sens aigu du relationnel et de la négociation.
* Autonomie, adaptabilité et capacité à évoluer dans un environnement en mutation.
* Vous maîtrisez l'anglais courant ; la pratique de l'allemand serait un plus.
* Vous connaissez SAP : cette compétence serait également appréciée.


Qualités humaines :

* Leadership naturel, capacité à fédérer et à motiver une équipe stable et expérimentée.
* Sens de l’initiative et capacité à déroger aux process pour développer le business.
* Rigueur, persévérance et patience, notamment face à des cycles de vente longs.


Pourquoi nous rejoindre ?

* Autonomie et impact : Prise de rapide et forte influence sur la stratégie de la filiale.
* Stabilité et cohésion : Équipe expérimentée, peu de turnover, environnement de travail serein.
* Rémunération attractive : Fixe annuel entre 90 000 € et 120 000 €, selon profil et expérience.
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