Chef de projet crm

Rôle et responsabilités

L'objectif principal de ce poste est de diriger l'équipe responsable du suivi des contrats, de la gestion des relations avec les clients et de la définition des stratégies commerciales pour atteindre les objectifs de vente.

Vous serez chargé(e) de :

* Diriger et encadrer une équipe d'avocats ou de consultants;
* Gérer les relations avec les clients, notamment la négociation des contrats et la résolution des conflits;
* Définir et mettre en œuvre les stratégies commerciales pour atteindre les objectifs de vente;
* Suivre les indicateurs clés de performance (KPI) pour mesurer le succès de ces stratégies;


Compétences requises

Pour réussir dans ce rôle, vous devez posséder les compétences suivantes :

* Expérience avérée dans la gestion d'équipes et la direction de projets;
* Compétence en matière de négociation et de résolution de conflits;
* Maitrise des outils de gestion de projet tels que Asana, Trello ou Jira;
* Bonne connaissance des logiciels de messagerie et de communication tels que Slack, Microsoft Teams ou Gmail;
* Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs projets simultanément;
* Connaissances solides en anglais et espagnol, langues officielles de notre entreprise ;


Caractéristiques souhaitées

Ce poste vise également à recruter un candidat ayant :

* Une formation supérieure en droit, commerce ou management;
* Des connaissances approfondies du marché agroalimentaire;
* Une expérience antérieure dans la fonction commercial ou marketing;
* Un réseau professionnel important dans le secteur.


Avantages

Notre entreprise offre un environnement de travail dynamique et varié où chaque membre de l'équipe peut développer ses compétences et réaliser son plein potentiel. Vous bénéficierez également de :

* Un salaire compétitif;
* Une rémunération variable basée sur vos performances;
* Des avantages sociaux tels qu'une mutuelle complémentaire, un régime de retraite et des journées de congés payés suffisantes;
* La possibilité de télétravailler et de travailler en équipe distante ;
* Des opportunités de formation et de développement professionnel continus.


Informations importantes

Les candidats sélectionnés seront appelés pour passer un entretien avec notre équipe directrice et un test pratique afin d'évaluer leurs compétences pratiques et leur adaptation au poste.

Nous recherchons un individu motivé, communicatif, capable de travailler en équipe et qui aimerait rejoindre notre famille d'entreprise dynamique.