Référence CSP: DEF_16-00037654
La SDSI-RH assure des missions d'urbanisation, de gouvernance des données RH, de réalisation et de maintenance de systèmes d'information (SI) et comprend la Direction des systèmes d'information RH (DSI-RH) dont fait partie le SMSIF-RH (9 bureaux de production ou transverses).
La mise en œuvre d'une offre de services numériques pour les unités RH du ministère est un jalon majeur de la transformation de la DSI. Pour assurer cette dynamique et une cohérence d'ensemble, le directeur du SMSIF-RH est doté de deux adjoints.
L'adjoint « administration générale et performance » appuie le Directeur pour le bon fonctionnement du SMSIF-RH. Il peut être chargé de dossiers sensibles. Il est Officier de sécurité de niveau 3.
Il échange avec les chefs des organismes de soutien locaux, avec les chefs d'entités du SMSIF-RH. Il peut aussi interagir avec des organismes distants (DGA, DIRISI, DRHMD, DRH d'armées, DTPM, DGNUM, EMA). Il est également chargé d'assurer l'intégrité des capacités y compris SIC du SMSIF-RH. Il propose des mesures de réorganisation.
Il sera en charge pour la transformation de la DSI des enjeux capacitaires et des dossiers d'organisation du service. Chargé de piloter la performance, il source et fédère les compétences informatiques, unifie, renforce et fait performer les équipes internes. Appuyant le traitement des dossiers RH et marchés, il interagit avec les armées, la DRHMD et les industriels. Il assure la veille réglementaire dans ses domaines pour le service.
Piloter la mise en œuvre d'indicateurs de performance multi-domaines de la DSI, leur alimentation, leur maintien et leur amélioration
Assurer l'instruction anticipée des supports soumis au Directeur
Piloter les contrats de services avec les organismes clients
NBI : 30 points
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Le Ministère des Armées offre un cadre de travail unique où civils et militaires œuvrent ensemble afin d'assurer la réussite des missions des forces armées et le fonctionnement des opérations.Nous proposons aux personnels civils des métiers et expériences sur l'ensemble du territoire. En rejoignant le ministère des armées, vous aurez la possibilité d'évoluer dans votre carrière grâce à la multiplicité de domaines d'activités au sein du Ministère, au sein d'un ministère ag...
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