Vous intégrez l'équipe RH de l'entreprise constituée de 6 personnes. La paye est réalisée avec le logiciel SILAE. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : - Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie des collaborateurs (niveaux 1 à 7 CCN 2216) dans Silae. - Contrôler les bulletins, éditer les états post-paie, corriger les anomalies et traiter les cas particuliers (absences, primes, IJSS). - Suivre les contrats santé et prévoyance : affiliation, gestion des arrêts de travail, suivi des remboursements et transmission des justificatifs aux organismes. - Participer à la DSN mensuelle et à la relation avec les organismes sociaux. - Être un point de contact privilégié des salariés pour toutes les questions de paie et de protection sociale. - Collaborer à la gestion des temps avec l'équipe via Temptation (anomalies, absences, régularisations). - Appuyer les projets d'amélioration continue de la fonction paie et contribuer à la documentation des process.
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