Dans le cadre d'une structuration de son pôle commercial, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Commercial(e) / Chef des Ventes France pour accompagner la croissance de la société et piloter l'équipe de vente.
-- Mission--
Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous êtes responsable des résultats commerciaux de la société sur le territoire français. Vous reprenez en main un périmètre national avec pour objectif de structurer, d'animer et de développer l'activité. Vous contribuez fortement à la stratégie de la société sur le marché français et êtes responsable de sa mise en application.
-- Responsabilités --
Stratégie et Développement : Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale France en lien direct avec la direction.
Management d'équipe : Piloter l'équipe commerciale itinérante ainsi que l'Administration des Ventes.
Présence Terrain : Assurer une présence opérationnelle forte. Vous négociez et entretenez des relations étroites avec les clients.
Vente de solutions techniques : Développer et diversifier en direct les ventes de produits à forte valeur ajoutée.
Pilotage et Reporting : Définir, mettre à jour et diffuser les indicateurs de performance de votre secteur. Vous élaborez les budgets commerciaux et assurez un reporting régulier auprès de votre direction.
-- PROFIL RECHERCHÉ --
* Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience réussie en management commercial, idéalement acquise dans une PME du secteur industriel ou de la seconde main du bâtiment.
* Vous aimez le terrain, l'opérationnel et le management de proximité.
* La maîtrise de la langue anglaise sera très fortement appréciée
Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise où vous aurez une véritable autonomie pour construire et déployer votre stratégie avec le support d’un groupe international.
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Notre client est une PME industrielle spécialisée dans la transformation d’acier et la fabrication de composants métalliques pour le secteur du bâtiment. Reconnue pour son service complet et la qualité de ses solutions, l'entreprise possède une forte culture interne basée sur l'engagement, la proximité et l'agilité.
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