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Commercial transport h/f

Bordeaux
CDI
Epitech Recrutement
Commercial transport
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l’un de ses clients, 1 COMMERCIAL TRANSPORT.

Rôle & Mission

EPITECH recrute pour l’un de ses clients, une PME dynamique et à taille humaine, reconnue pour son expertise dans le transport routier international.
Dans le cadre de son développement, l’entreprise recherche un Commercial Itinérant H/F doté d’un fort esprit de conquête pour renforcer son développement commercial sur la région bordelaise.

Missions principales

Vous intervenez en véritable ambassadeur de l’entreprise et contribuez au développement du portefeuille clients :

1. Développer un portefeuille BtoB en identifiant de nouveaux prospects.
2. Réaliser des actions de prospection terrain et téléphoniques.
3. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure (groupage international, affrètement, services douaniers, stockage, etc.).
4. Assurer le suivi commercial complet : négociation, relances et fidélisation.
5. Participer à des salons professionnels et réseaux locaux.
6. Collaborer étroitement avec les équipes exploitation, douane et logistique pour garantir la satisfaction client.

Profil recherché

Vous disposez d’une expérience confirmée dans le transport ou la logistique (3 ans minimum). Chasseur(se) dans l’âme, vous aimez le terrain et les challenges commerciaux. Votre autonomie, votre curiosité et votre sens du service font de vous un interlocuteur apprécié. Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre aisance relationnelle et votre capacité à développer des relations durables.

Conditions du poste

7. Contrat : CDI
8. Avantages : véhicule de fonction, outils professionnels (téléphone, PC), rémunération attractive incluant fixe + variable à partir de 40K€, selon profil.

Engagement diversité

EPITECH et son client s’engagent en faveur de la diversité et de l’égalité des chances.

EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

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