Sous la responsabilité du Directeur des Moyens Techniques vous dirigez et coordonnez le service patrimoine bâti mutualisé et assurez la gestion technique et financière du centre technique bâtiments.
Vous êtes chargé de proposer une politique patrimoniale dans le respect des enjeux du plan climat Terres d'énAIRgie et d'optimiser les ressources pour assurer la pérennité des 200 bâtiments publics de 2 collectivités. Vous disposez d'une équipe pluridisciplinaire de 35 agents répartie entre la maintenance des bâtiments et leur exploitation.
Vous mettez en œuvre l'organisation mutualisée de ce service dans un esprit collaboratif en garantissant la qualité du
service rendu. Pour ce faire vous pourrez vous appuyer sur l'équipe encadrante du service patrimoine bâti nouvellement
organisée, en disposant de 2 responsables, 3 chefs d'équipe, 2 chargés d'affaires et un secrétariat mutualisé.
Missions :
Dans le cadre d'une stratégie pluriannuelle, vous définissez les projets annuels intégrant les priorités environnementales de la mandature.
Vous supervisez les phases techniques, administratives, consultatives et financières du programme des travaux et veillez à leur exécution dans les meilleures conditions de délais et de coûts.
Vous réalisez les bilans d'activité et rationalisez les dépenses (économie d'énergies, rénovations thermiques, PPI, maintenance préventive, groupement de contrats, ).
Vous veillez au maintien en conditions optimales d'utilisation des bâtiments publics en étant attentif au respect de la réglementation, en optimisant les process, et en assurant une gestion des requêtes rationnelle (signalements, pannes urgentes, ).
Vous accompagnez et conseillez les directions et services transversaux dans leurs projets structurants.
Vous contribuez aux préparations des réunions des instances et commissions, auxquels vous participez.
Votre profil.
De formation supérieure en ingénierie de bâtiment ou en architecture, vous savez appréhender le fonctionnement et les processus décisionnels des collectivités territoriales, et maitriser les techniques d'ingénierie d'opération (bâtiment, génie civil, suivi de chantier, sécurité, ). Vos connaissances des réglementations ERP en matière d'hygiène, d'accessibilité et de sécurité des ERP, et des procédures publiques et financières en matière de travaux (achat public, comptabilité, marchés, ) sont un atout.
Vos capacités organisationnelles et relationnelles associées à vos aptitudes à analyser, anticiper et à réagir rapidement vous permettront de garantir la continuité de service des activités sous votre responsabilité.
Vous savez être agile et fédérateur/trice pour emmener vos équipes vers une organisation mutualisée qui réponde aux objectifs attendus. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux de communication et maitrisez les différents logiciels bureautiques courants.
Vous savez être disponible et souhaitez nous accompagner à relever le défi du développement durable au sein d'un territoire dynamique en pleine évolution.
Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA)
Avantages liés au poste : tickets restaurant + RTT + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + prévoyance (avec participation employeur) + avantages du Centre National d'Action Sociale (prestations d'action sociale) + COS (Comité d'œuvres sociales) + solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics.
Conditions de travail : 37h30 hebdomadaire (14 RTT) + déplacements sur le territoire en véhicule de service électrique (permis B).
Experience: 1 An(s)
Compétences: Repérer des dégradations ou incidents,Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler la réalisation et les coûts d’une prestation,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Animer, coordonner une équipe,procédures publiques et financières ,réglementation ERP,techniques d'ingénierie d'opération
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Montaigu-Vendée est une commune nouvelle de 20 000 habitants créée le 1er janvier 2019 de la fusion des communes de Boufféré, La Guyonnière, Montaigu, St Georges de Montaigu et de St Hilaire de Loulay.
C'est la 4ème ville de Vendée
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