Chef de projet amoa

Descriptif du poste


En tant que Chef de projet AMOA, vous interviendrez en proximité avec les parties prenantes métiers et IT. À ce titre, vos responsabilités incluent :

* Identifier et formaliser les besoins auprès des utilisateurs et des directions métiers
* Participer au cadrage des projets et à l’élaboration des feuilles de route
* Rédiger les spécifications fonctionnelles et autres documents projet (cahiers des charges, backlog, etc.)
* Piloter les différentes phases du projet : planification, coordination des acteurs, suivi d’avancement et gestion des risques
* Garantir la qualité des livrables, le respect du planning et du budget
* Organiser et suivre les recettes fonctionnelles (stratégie de tests, scénarios, exécution)
* Faciliter les échanges avec les équipes techniques, que ce soit en cycle en V ou en mode Agile


Profil recherché


Nous recherchons un profil autonome, rigoureux, orienté résultats et capable d’évoluer dans des contextes riches et variés, en lien direct avec les décideurs métiers et techniques.

🔎 Vous vous reconnaissez si :

* Vous avez une première expérience significative (minimum 4 ans) en gestion de projet, AMOA ou MOA dans un environnement technologique (ERP, CRM, outils digitaux, refonte SI, etc.)
* Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion de projet (planning, budget, coordination, suivi)
* Vous êtes capable de recueillir les besoins, modéliser les processus, rédiger des spécifications claires et prioriser les fonctionnalités
* Vous êtes à l’aise dans un rôle de facilitateur entre les métiers et l’IT, et vous savez valoriser les apports de la tech
* Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieurs, de commerce ou d’une université (Bac +5), avec idéalement une affinité pour les sujets digitaux ou IT
* Vous appréciez les environnements dynamiques, collaboratifs, et aimez apprendre au contact des autres


Déroulement des entretiens


☎️ Un premier échange téléphonique d’une dizaine de minutes pour prendre connaissance de vos attentes

10-15 min

👤 Un premier entretien avec un de nos DSM pour en savoir plus sur vous. Vous présenter eXalt, nos clients et nos missions

45min

👔 Un second échange avec un autre DSM pour aller plus loin dans les problématiques abordées en mission et les enjeux maîtrisés

1h

👔 Un dernier entretien avec Stanislas Wynen, DG d’eXalt Groupe pour faire le point sur votre positionnement et vos compétences

30/45 min