Aide-soignant.e, h/f

Description de l'entreprise La Résidence de Mâa, située à deux pas du centre de Rion-des-Landes, accueille 61 résidents dans un environnement calme et verdoyant. L’établissement propose 56 places en hébergement permanent et une unité protégée de 12 places dédiée aux personnes atteintes de troubles cognitifs. Pensée comme un lieu de vie avant tout, la résidence offre un cadre chaleureux et sécurisant, où le bien-être, le respect du rythme et l’autonomie des personnes âgées sont au cœur de l’accompagnement. Les espaces extérieurs et l’architecture favorisent le confort, la circulation et la sérénité du quotidien. L’équipe s’attache à créer une atmosphère bienveillante et stimulante, attentive aux besoins individuels. Elle veille à maintenir un équilibre entre sécurité, relation et qualité de vie, en soutenant chaque résident dans ce qui fait sens pour lui. La Résidence de Mâa se distingue ainsi par un environnement accueillant et une culture d’accompagnement centrée sur la dignité, la proximité et la qualité de présence auprès des personnes âgées. Description du poste Dans le cadre d’un contrat de longue durée, la Résidence de Mâa, située à Rion-des-Landes, recrute un·e aide-soignant·e diplômé·e pour renforcer son équipe de soin. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire investie et sous la responsabilité du cadre de santé, vous contribuez au bien-être des personnes âgées en assurant les soins d’hygiène, l’accompagnement aux actes essentiels de la vie quotidienne et la surveillance attentive de leur état de santé. Votre rôle s’inscrit dans une prise en charge personnalisée, fondée sur la prévention, la sécurité et le respect du rythme de chacun. La dimension familiale de la résidence permet un accompagnement qualitatif, où la continuité et la confiance sont au cœur du soin. Ce que nous vous proposons Un rythme en 7h30, selon les horaires suivants : • 6h45 – 14h15 • 13h45 – 21h15 Un week-end sur deux de repos Une équipe soudée et bienveillante, favorisant l’entraide et l’accompagnement des nouveaux professionnels Une participation active aux projets centrés sur la relation soignant–résident Si vous êtes aide-soignant·e diplômé·e, que vous recherchez un établissement à taille humaine où le soin prend pleinement sens, nous serons heureux de vous accueillir au sein de notre équipe. Profil recherché En tant qu’aide-soignant(e) vous aurez comme principale mission : 1. Accompagnement du résident dans sa vie quotidienne En tenant compte du projet d’accompagnement personnalisé du résident, l’aide-soignant·e : Aide au lever et au coucher du résident. Accompagne la réalisation des soins d’hygiène corporelle : toilettes, douches, changes, habillage… en veillant à intervenir plusieurs fois si nécessaire pour éviter la mise en échec, l’angoisse ou l’agressivité. Passe le relais si besoin et propose un accompagnement personnalisé (parole, chant, valorisation de la personne…). Favorise le maintien de la continence et prend en charge l’incontinence. Entretient et met à disposition les appareillages : appareil dentaire, lunettes, appareils auditifs… Nettoie ou aide au nettoyage des appareillages, dans le respect des bonnes pratiques professionnelles. Favorise la mobilité du résident par une manutention adaptée et veille à son confort et à sa sécurité. Veille à l’hydratation et à l’alimentation du résident. Etc. 2. Réalisation de soins courants et assistance de l’infirmier·ère En respectant les protocoles de l’établissement, l’aide-soignant·e : Prend et surveille les constantes (température, poids, tension artérielle, selles…). Consigne toutes les constantes et surveillances dans le dossier informatisé du résident, dans les rubriques dédiées. Transmet à l’infirmier·ère les paramètres observés. Effectue les évaluations à l’aide des échelles gériatriques standardisées (EGS) et les renseigne dans le progiciel de soins. Participe aux traitements médicamenteux sous la responsabilité de l’IDE (distribution, contrôle de la prise…) et veille à la prise effective. Surveille l’état de santé du résident et alerte en cas de problème ou de changement observé. Collabore avec le centre 15 en situation d’urgence. Etc. 3. Réalisation de fenêtres de bien-être L’aide-soignant·e propose des activités favorisant le confort et la détente : Toucher-massage, chant, promenade, discussions, soins esthétiques simples, lectures… 4. Gestion de la vie et accompagnement en fin de vie Dans le respect du projet du résident, l’aide-soignant·e : Assure des soins de confort et de bien-être. Participe à la prise en charge de la douleur. Adapte la surveillance à l’état de santé de la personne en fin de vie. Adapte l’accompagnement selon la volonté du résident et de sa famille. Accompagne les proches avec bienveillance et respect. Etc. Salaire : à partir de 2100€ net Durée hebdomadaire : 35H Durée du contrat : 1 an vers titularisation, possibilité de mutation Amplitude horaire : Un rythme en 7h30, selon les horaires suivants : 6h45 – 14h15 ou 13h45 – 21h15 Composition de l'équipe de soin : médecin coordonnateur, cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, infirmières, aides-soignants. Réf: 6c77c9eb-4c8a-4beb-9d6b-86177b73fe2b