Vos missions en quelques mots Au sein du CCAS, poste subventionné à 90% par l'Etat et SEM (le maintien des subventions en l'état sera la condition du maintien du poste dans le temps) Insertion sociale et professionnelle Accompagner les usagers dans leurs démarches d’insertion professionnelle • évaluer l’employabilité de l’usager • l’aider à penser son projet professionnel • Conseiller et proposer des actions d'accompagnement professionnel afin de favoriser l'emploi et l'insertion professionnelle des personnes. • identifier les offres d'emplois sur lequel il peut postuler • accompagner l’usager dans sa démarché d’insertion sociale : • proposer des conseils et ou un accompagnement en fonction des besoins de chacun. Établir et développer des partenariats avec les institutions chargées d’insertion et d’emploi • participer à des forums • identifier et mettre en réseau les services d'accompagnement vers l'emploi • connaissance des dispositifs existants en matière d’accompagnement à l’emploi et d’insertion sociale et professionnelle Répondre aux besoins et attentes des entreprises en matière de recrutement Profil recherché RENSEIGNEMENTS ET CONTACTS 04 77 83 07 80 - matin uniquement - Mme DISMA - assistante recrutement OU par mail: recrutement.stage@ville-rivedegier.fr MODALITES DE CANDIDATURES Envoyer SOUS FORMAT PDF: - cv détaillé comportant les coordonnées du candidat (téléphone et mail) - lettre de motivation - copie, selon les cas: diplômes dans le domaine, permis B obligatoire - à recrutement.stage@ville-rivedegier.fr CONDITIONS D'EMPLOI 35h ou 36h30 9RTT ou 37h30 15 RTT 5 ou 4.5 jours selon nécessité de service présence obligatoire sur les manifestations prévues dans le cadre des missions (report des heures) REMUNERATION - RIFSEEP - Prime Annuelle de 2400 € / an. Attention: pour les agents contractuels, cette prime n'est attribuée qu'après 6 mois d'emploi. AVANTAGES ACCESSOIRES - participation à la mutuelle 20.83 / mois pour un célibataire - participation prévoyance: 17 €/mois avec adhésion contrat groupe Relyens du CDG42 - titres restaurant: 12 titres par mois, sur 12 mois, valeur 6.5 €, participation employeur 60% (pour les contractuels après 3 mois d'emplois)
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