Ingénieur·e stagiaire - réhabilitation hydroélectrique (volet mécanique & coordination)

Ingénieur·e Stagiaire - Réhabilitation Hydroélectrique (Volet mécanique & coordination)

* Paris
* 100%
* Énergie
* 17 novembre 2025


Activités & responsabilitésLe stage se déroulera dans les bureaux de Gruner Stucky à Paris, près de la Gare de Lyon ; qui assurent la gestion et le soutien de la fourniture d'expertise technique pour les projets internationaux.

Sujet du stage : Appui technique et gestion de projet pour réhabilitation hydroélectrique
Domaine : Mécanique appliquée aux équipements hydroélectriques, contrôle qualité, coordination technique
Début et durée : début 2026 pour une durée de 4 à 6 mois

L'ingénieur(e) stagiaire appuiera les équipes projet pour des projets en cours de réalisation et/ou études en Europe, avec 4 volets principaux :

Volet 1 : Revue de design constructeur et analyse de conformité
Le stagiaire sera chargé d’étudier les documents techniques transmis par les fabricants, tels que les plans d’ensemble et de détail, les schémas et les notes de calcul des équipements mécaniques (turbines, vannes, conduites forcées). Il devra vérifier le respect des normes internationales (IEC, EN, ISO) et des spécifications contractuelles définies pour le projet afin d’identifier les écarts éventuels et de formuler des recommandations techniques pour corriger ou améliorer les propositions des constructeurs.

Volet 2 : Etudes, calculs
Le stagiaire participera à la rédaction d'études en assurant notamment les calculs de dimensionnement. Il analysera les normes de dimensionnement pertinentes, créera des outils de dimensionnement (Excel, Python), ou utilisera des outils existants. Les résultats de calcul seront présentés aux experts techniques et les hypothèses adaptées en fonction de leurs recommandations.

Volet 3 : Appui à la coordination technique et gestion documentaire
Le stagiaire contribuera à garantir la cohérence des documents entre les différents lots techniques. Il participera à la mise en place d’un système de suivi documentaire, afin de contrôler les versions, les statuts et la validation des documents. Il sera également impliqué dans la préparation des comptes rendus des réunions de coordination, en synthétisant les points techniques et les décisions prises.

Volet 4 : Préparation des inspections en atelier
Le stagiaire analysera les plans de fabrication et les procédures de contrôle qualité fournies par le constructeur. Il participera à la définition des points critiques à inspecter, tels que les dimensions, les tolérances ou les zones sensibles nécessitant des essais non destructifs. Il préparera des check-lists et des fiches d’inspection destinées à l’équipe projet, pour le suivi qualité et la gestion des non-conformités.

Le stagiaire sera encadré par un ingénieur expérimenté, avec des interactions avec l’ensemble de l’équipe projet et les experts référents le cas échéant.
D'autres sujets seront proposés à l'ingénieur stagiaire, selon son appétence et les opportunités projets.

Dans le cadre décrit plus haut, le stagiaire sera amené à:
* Élaborer une matrice de conformité :
o Lister toutes les exigences contractuelles et normatives.
o Associer chaque exigence aux documents constructeur.
* Mettre en place un tableau de suivi documentaire :
o Suivi des versions, validation, diffusion.
o Gestion des interfaces entre lots techniques.
* Préparer les check-lists d’inspection et fiches qualité :
o Définir les critères de contrôle pour chaque composant.
o Intégrer les tolérances et méthodes de mesure.
* Participer à la rédaction de documents techniques incluant hypothèses et résultats des calculs :
o Rapports pour le client.
o Notes internes pour l’équipe projet.


Profile requis
* Niveau ou type de diplôme préparé : 2ème ou 3ème année d’école d’ingénieur spécialité génie Mécanique.
* Compétences linguistiques : Français et Anglais
* Qualités requises :
o Curiosité et rigueur,
o Bonnes connaissances en équipements mécaniques liés à la production d’énergie,
o Excellentes capacités rédactionnelles.


Ce qui nous distingue des autres


Projets Internationaux

Les employés ont l'opportunité de travailler sur des projets internationaux passionnants et impactants qui élargissent leurs compétences et offrent des expériences mondiales.


Échange Culturel

Gruner favorise l'échange culturel à travers des programmes qui permettent aux employés d'acquérir des expériences dans différents pays et cultures.


Développement de Carrière

Les employés bénéficient d'opportunités diverses pour leur croissance professionnelle, y compris des voies de promotion interne et des options de relocalisation internationale.


Promotion de l'Innovation

Nous offrons un environnement qui soutient la pensée créative et des approches innovantes, encourageant les employés à contribuer des idées et à travailler sur le développement de nouvelles solutions.


Diversité et Inclusion

Gruner renforce une culture de diversité et d'inclusion qui crée un environnement de travail respectueux et solidaire, valorisant différentes perspectives et origines.


À propos de Gruner

Gruner planifie et construit pour un avenir digne d'être vécu.

Avec passion et compétence professionnelle, nous développons des solutions durables pour des projets de construction exigeants dans les domaines du bâtiment, de l'infrastructure et de l'énergie. Nos 1'100 collaborateurs travaillent en étroite collaboration avec nos clients sur plus de 35 sites en Suisse et dans le monde entier afin de mettre en œuvre des projets de manière efficace et innovante. Dans ce contexte, le respect de l'environnement, les innovations numériques et la promotion d'une forte culture d'entreprise sont au centre de nos préoccupations.

Chez Gruner, vous découvrirez un environnement de travail dynamique dans lequel l'esprit d'équipe et le développement personnel sont des valeurs essentielles.

À propos de Gruner


Vos interlocuteurs


Admerina Thaqi

HR Operations & Recruitment Partner

admerina.thaqi@gruner.ch
T: +41 21 637 15 12