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Directeur du multi accueil collectif et familial h/f - mairie de milly-la-foret

Palaiseau
Communes
Publiée le 9 mai
Description de l'offre

Directeur du multi accueil collectif et familial H/F - Mairie de MILLY-LA-FORET

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée; Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie A (cadre)
* Télétravail possible Non

La ville de Milly-la-Forêt (Essonne), commune de 4 600 habitants en plein essor, recrute une directrice ou un directeur du multi accueil collectif et familial. Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous assurez la direction et le projet d'établissement de la structure composée de 13 agents.

* Manager, animer et piloter l'équipe
* Élaborer et mettre en œuvre le projet éducatif et d'établissement
* Garantir le bien-être, la qualité et la sécurité de l'accueil des enfants et de leur famille, participer à la prise en charge des enfants en cas de besoin
* Être attentif/ive au développement de chaque enfant et aux difficultés qui pourraient survenir
* Gérer les contrats des familles
* Accueillir, orienter, et coordonner la relation aux familles
* Gérer les nouveaux entrants
* Collaborer et communiquer régulièrement avec les divers partenaires (CAF, PMI, élus...)
* Assurer le suivi du budget de fonctionnement de la structure
* Rédiger divers rapports (CAF)
* Mettre en place des projets en faveur de la petite enfance et en partenariat avec d'autres structures municipales : médiathèque, périscolaire...
* Assurer des astreintes téléphoniques le weekend, jours fériés et nuit


Profil recherché

Qualifications et compétences attendues :

* Maîtrise des dispositions législatives et réglementaires relatives aux accueils d'enfants de moins de 3 ans
* S'informer des évolutions touchant la petite enfance et réadapter les protocoles si nécessaire (normes de sécurité, d'hygiène...)
* Maîtrise de l'outil informatique et bureautique (internet, messagerie, logiciel technocarte...)
* Savoir manager et gérer les conflits
* Savoir travailler en équipe
* Capacité d'adaptation et d'organisation
* Être disponible, dynamique, faire preuve d'initiatives
* Avoir le sens de l'observation, être objectif et diplomate


Qui sommes-nous?

VILLE DE MILLY-LA-FORET - 91490


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#J-18808-Ljbffr

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