Product owner f/h

Tes missions sont les suivantes :

- Identifier et définir les besoins clients avec les équipes métiers, et recueillir les attentes utilisateurs

- Rédiger les User Stories et leurs critères d'acceptation associés (selon la méthodologie agile Scrum), aider à leur priorisation

- Gérer le backlog produit en collaboration avec le Scrum Master et le client

- Participer aux démos, concevoir les scenarios et définir les tests de validation du produit (métiers, UAT)

- Définir la stratégie de conduite du changement et former les équipes métiers et utilisateurs finaux

- Superviser les étapes de développement

- Assurer un échange régulier avec les clients et évaluer si besoin les changements à apporter au projet

- Participer à l’animation de la comitologie projet et aux cérémonies agiles

- Être le point de contact pour toute demande d'évolution simple ou résolution de bugs portant sur le périmètre.

- Suivre le projet, estimer le budget et les coûts, et piloter l'avancement des recettes applicatives.

- Anticiper / Prioriser les besoins


Profil recherché :

- Tu as 5 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire (hors alternance et stage) ;

-️ Tu as un bon niveau d anglais et tu as l habitude de travailler en mode Agile ( Scrum/Kanban) ;

️- Tu maitrises les outils comme Jira, Trello ou Gitlab ;

️- Tu es pédagogue, polyvalent et tu as un très bon relationnel ;

-️ Tu aimes partager tes connaissances, souhaite évoluer en accompagnant une équipe de développeurs.

Les petits + :

- Intégrer notre communauté d'experts techniques et fonctionnels, dans laquelle tu pourras apprendre et être force de proposition ;

- Bénéficier d une formation sur mesure adaptée à ton profil ;

- Un système de prime de cooptation qui n existe nulle part ailleurs ;

- Une entreprise jeune et ambitieuse où il fait réellement bon vivre ;

- 9 à 12 RTT par an ;

- Primes vacances ;

- Mutuelle prise en charge à 100% ;

- Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé ;

- Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous.



Rémunération : 48000-62000 €


Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous.


Winside Technology, jeune ESN dynamique, crée en 2020, continue son développement. Au fil des ans, elle a connu une très belle croissance, avec l'ouverture de nouveaux clients (plus d une quarantaine à son actif dans différents secteurs), l accroissement de sa communauté (actuellement plus de 150 collaborateurs), et des événements techniques et festifs reconnus à ce jour ! Winside Technology est actuellement présent à Paris, Lille, Nantes et Bordeaux.

Et ce n'est que le début !

Si tu recherches une entreprise jeune et dynamique, pour qui évoluer est le mot d'ordre, n'attends plus !

On t'embarque dans l'aventure Winside

Rejoindre la communauté des Winsiders, c est commencer une belle aventure au sein d une société en pleine évolution, qui a à cœur de créer une structure centrée sur ses collaborateurs et sur le respect d autrui.

Qui sommes-nous ?

Née d'une collaboration entre trois associés portant sur les mêmes valeurs humaines, Winside prône la bonne ambiance au travail, alliée aux résultats !

Chacun de nos collaborateurs est impliqué pleinement dans l'évolution de la société. Notre but est de mettre en place une communauté participative et inclusive.

‍ ️En route vers une démarche inclusive et éthique

Soucieuse des sujets environnementaux et sociétaux, l'évolution de notre société passe aussi par des moments de sensibilisations aux problématiques du handicap, du climat, de la parité homme-femme...