Fondée en 1973, MASER ENGINEERING accompagne les plus grands groupes de l'industrie dans la conception, l'intégration et la maintenance des process industriels.
Grâce à une organisation structurée autour de 3 pôles d'expertise métier, les 650 collaborateurs de MASER ENGINEERING proposent des services à forte valeur ajoutée :
Le pôle Conseil développe des solutions innovantes dans quatre domaines d'activités stratégiques : facteur humain et performance, formation professionnelle, transformation numérique, et ingénierie de maintenance et méthodes de production.
Le pôle Projets réalise des projets industriels clé en main, d'intégration, de montage, de mise au point, de retrofit et de démantèlement d'outils de production.
Le pôle Maintenance participe pleinement à l'optimisation des performances des moyens de production et d'exploitation grâce à son expertise dans le domaine de la maintenance industrielle, qu'elle soit préventive, corrective ou conditionnelle. MASER ENGINEERING accompagne ses clients dans l'amélioration des conditions de travail et la prise en compte des facteurs humains. Ainsi, nos équipes d'Ergonomes oeuvrent de façon à réduire l'absentéisme (maladie professionnelle, accident du travail), à gagner en productivité, à agir en faveur de la sécurité produit et à accroitre la performance industrielle.
Dans le cadre du développement de nos activités en secteur aéronautique qui regroupe de grands acteurs tels que Safran, Airbus ou Airbus Atlantic, nous recherchons un Ergonome H/F en CDI pour intervenir sur le site de notre client à Toulouse (31).
Rattaché au Responsable d'Affaires, vous accompagnez un projet pluridisciplinaire et conseillez nos clients dans les domaines suivants :
- Accompagnement de projets industriels
- Evaluation et prévention des Risques Professionnels
- Recherche de performance
- Maintien dans l'emploi
- Formation des opérateurs
Pour cela, pour serez en charge de :
- Analyser la documentation technique du client pour comprendre le travail prescrit
- Etablir des diagnostics sur les conditions de réalisation du travail / travail réel dans les composantes biomécaniques, organisationnelles, cognitives )
- Accompagner la mise en place des solutions techniques et organisationnelles de formation
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