Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions
- Piloter l'activité quotidienne du point de vente et en assurer la performance
- Manager, encadrer et former l'équipe sur site
- Garantir un accueil et un service de qualité aux clients internes et externes
- Gérer les stocks, les commandes, les inventaires et les fournisseurs
- Veiller au strict respect des procédures internes (sécurité, sûreté, qualité, environnement)
- Suivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, coûts, qualité de service)
- Être l'interface entre le point de vente et la hiérarchie / les services supports
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