Infirmier.ere h/f

Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.

Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.

Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. En tant qu' infirmier(ère) aux ACT de Nice, vous assurez un suivi paramédical des personnes, vous les accompagnez dans la gestion et l'observance de leurs traitements en coordination avec les structures de soins extérieures.
Les missions principales sont
1) Soins:
Soutien à l'observance des traitements
Accompagnement à la Préparation de piluliers ou préparation directe de piluliers en fonction des situations
Suivi et explications des ordonnances
Mise en place et coordination avec les différentes IDEL

2) Travail d'équipe / Prévention
Participation aux réunions institutionnelles
Participation au fonctionnement institutionnel, à l'animation collective en concertation avec les autres intervenants

3) Suivi médical
Admission de nouveaux résidents en binôme avec la référente sociale, voire le responsable de structure
Constitution et gestion des dossiers de suivi
Réalisation de l'anamnèse et des bilans paramédicaux des résidents
Réaliser des préparations de synthèse des résidents, en collaboration avec le médecin coordinateur.
Constitution du réseau médical en fonction de la situation des usagers
Gestion et suivi des médicaments des résidents si besoin
Suivi médical et paramédical tel qu'il est défini dans le projet individualisé du résident (par exemple : Accompagnement lors des rendez-vous médicaux)
Suivi de l'état de santé des usagers
Mise en place avec le médecin coordinateur d'un suivi médical, en relation étroite avec les médecins traitants et les services extérieurs
4) Administratif:
Tenue régulière des dossiers
Surveillance de la confidentialité de ces dossiers
Relevé des actes
Réalisation des écrits de l'anamnèse, de la préparation de synthèse et des bilans paramédicaux des résidents.