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Cdi – responsable d'exploitation - h/f

Toulon
CDI
Naval Group
Responsable exploitation
Publiée le 9 juillet
Description de l'offre

Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes.

Naval Group recrute, pour son site de Toulon, au sein de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI).

Quelles sont les missions de la DTSI ?

Elle assure l'exploitation des systèmes d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation digitale !

Dans ce contexte, le service Infra COSIN recherche un responsable d’exploitation F/H.


Vos missions principales sont les suivantes :

- Configurer, sécuriser et mettre en service les équipements, les systèmes d’exploitation et les logiciels.

- programmer, automatiser et optimiser les algorithmes de l'infrastructure.

- Exploiter et maintenir le Système d’Information en production.

- Assurer la mise en œuvre et l’exploitation de l’infrastructure des SI opérés et assister les parties prenantes au niveau applicatif et fonctionnel.

- Exploiter et maintenir le référentiel de configurations et actifs (CMDB).

- Participer aux évolutions propose des solutions d'amélioration continue de la productivité des services et départements concernés.

- Assurer la récupération des traces (logs) en s’appuyant sur le système de supervision basé sur la suite ELK /Beats (Elastic Search,Logstash, Kafka, Beats).

- Assurer la détention, piloter et traiter le cycle de vie d’un faible nombre d’ISCs selon les règles en vigueur.

- Rédiger le corpus documentaire couvrant la sécurisation, l’installation, la maintenance, la configuration et l’utilisation des solutions mises en œuvre.

- Identifier et exploiter les indicateurs de bon fonctionnement des solutions.

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).

● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service

CESU), des voyages, etc.

● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).

● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).

● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

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