Animateur nature

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La Commune de SAINT-CHELY D’APCHER – 4685 habitants
3ème ville de Lozère, située aux portes de l’autoroute A 75, à caractère industriel et touristique, lauréate du programme national « Petites Villes de Demain » et porteuse de projets structurants,

RECRUTE, au 1er septembre 2025 et pour une durée d’un an, renouvelable
Un Animateur Nature (H/F), à temps complet
intervenant sur les différents accueils collectifs de mineurs 3-11 ans de la commune : temps méridiens, activités du soir et alsh des mercredis en périodes scolaires et alsh durant les vacances scolaires.
Cadre d’emploi des Adjoints d’Animation ou cadre d’emploi des Animateurs Territoriaux Missions / conditions d'exercice Placé(e) sous l’autorité directe du directeur du service municipal Enfance/Jeunesse, il aura la charge :
- d'assurer l'accueil d’un groupe d'enfants, la conception et la mise en œuvre d’activités en lien avec la Nature et l’Environnement dans le cadre d’un projet éducatif ;
- d’être en capacité de mener d’autres animations culturelles, manuelles, sportives, etc. ;
- d’accompagner l’équipe d’animation sur la création et la réalisation de projets liés à un des objectifs pédagogiques de notre accueil de loisirs : sensibiliser les enfants à l’environnement proche du centre et à son respect. Profils recherchés Etre titulaire d’un diplôme Nature / Environnement / Développement Durable tel que BTS Gestion et Protection de la Nature, BPJEPS Education à l’Environnement, BAFA approfondissement Environnement et Développement Durable ou d’un autre diplôme donnant équivalence ;
S’inscrire dans une démarche qualitative pour le bien-être des enfants et de leurs familles ;
S’investir dans l'élaboration d'un projet pédagogique au sein du service municipal Enfance/Jeunesse ;
Etre en mesure de travailler au sein d’une équipe d’animateurs polyvalents ;
Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité relatives aux établissements de loisirs accueillant des mineurs;
Avoir la capacité de prendre en charge des groupes et d'ajuster les objectifs en fonction de leur niveau ;
Disposer d’une certaine capacité d'initiatives qui permettent de fédérer les groupes pris en charge ;
Mobiliser des compétences et connaissances techniques dans les domaines de l’éducation à la nature et au développement durable (écologie, jardinage, etc.)
Un fort dynamisme et des facilités relationnelles sont des facteurs indispensables à la réussite à ce poste
- QUALIFICATIONS COMPLEMENTAIRES :
Des qualifications dans les domaines de la culture, de l’art et/ou du sport seront des éléments appréciés lors de l’examen de votre candidature.