Alternance - hr administration and data analyst

Rattaché(e) au HR Project Lead, vous aurez pour missions principales de :


Administration du personnel :

* Venir en support de l’alternant lors de la campagne et se positionner en back up pour cette population
* Process RH et amélioration continue
* Venir en support de l’équipe France en mettant en place des solutions du pack O365 pour améliorer l’efficacité opérationnelle de l’équipe :
* Assurer le suivi, l’harmonisation et l’amélioration des process
* Mettre en place et actualiser les procédures


1. Mettre en place le publipostage sur tous les contrats
2. Mettre en place un sharepoint "Dossiers du collaborateur" et le process de Data Deletion


Etudes et analyste RH:

* Venir en support de la HR Project Lead dans l’établissement du suivi des effectifs et des données sociales
* Construction d’une base mensuelle pour consolider les informations annuelles ( existe déjà)
* Création de PBi dans le cadre de communication des données sociales ( CSE, BDESE, Pol. Sociale etc….)


Intervenir sur tous projets liés à l’équipe sur le périmètre France ou international:

* Création de Sharepoint adhoc dans certains projets


Skills:

1. Maîtrise de Power BI
2. Expérience avec SharePoint
3. Connaissance des processus administratifs RH
4. Analyse des données et reporting
5. Sensibilité aux enjeux RH et à la gestion des données
6. Anglais


Soft Skills:

1. Excellentes compétences en communication
2. Capacité d'adaptation
3. Esprit d'équipe