Chef d'équipes en collecte

Détails de l'offre

Famille de métiers : Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets

Grade(s) recherché(s) : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Non

Management : Oui

Expérience souhaitée : Confirmé


Descriptif de l'emploi

Le Syndicat Mixte Nord Dauphiné a pour vocation la collecte et le traitement des déchets ménagers et assimilés sur son territoire. Il fonctionne en régie pour la collecte des ordures ménagères et des déchets recyclables (en porte à porte et en points d'apport volontaire), ainsi que pour la gestion haut et bas de quai dans les déchèteries.


Missions / conditions d'exercice


Missions générales du poste

* Gérer les plannings pour le fonctionnement quotidien
* Gérer les équipes en tournée : contrôles qualité et sécurité, suivi de tournée
* Gérer les points noirs / interface communes, bailleurs sociaux, équipes de collecte
* Gérer les incidents de collecte ou remontées d’informations / interface usagers, communes, bailleurs, équipes de collecte
* Gérer la disponibilité, les pannes des véhicules, les demandes de réparation / interface garage
* Vérifier le rinçage et lavage des camions
* Effectuer les éventuels dépôts de plainte, constats amiables au nom du SMND


Encadrement des agents

* Veiller à la formation des nouveaux agents (ripeurs ou chauffeurs)
* Accompagner les agents dans leur montée en compétences
* Contrôler la qualité du travail dans le respect des consignes de sécurité et d’hygiène
* Gérer le collectif / animer la mise en œuvre des projets de développement et/ou d’amélioration du service
* Réaliser les entretiens professionnels, gérer les RI variables, propositions d’avancement de grade
* Gérer les conflits, recadrer, formaliser les faits relevant du disciplinaire si nécessaire


Fonctions support et RH

* En lien avec le gestionnaire des EPI : distribution, rappel consignes port des EPI et lavage
* Gérer les congés : en lien avec la gestion des plannings
* Gérer les ordres de mission
* Anticiper les besoins en recrutement / participer aux jurys de recrutement
* Communiquer les infos RH simples aux agents


Profils recherchés

Connaissances professionnelles : formation dans le domaine des déchets et expérience souhaitée. Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word), aptitude à l’apprentissage de logiciels métiers (géolocalisation, gestion automatisée des temps). Expérience en encadrement de personnel obligatoire. Permis VL obligatoire, Permis Poids Lourds apprécié.

Qualités requises : aptitude au management, sens du travail en équipe, sens du service public, autonomie, sens de l’organisation, sens des responsabilités.

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