Contexte du recrutement et définition de poste :
Pour accompagner le développement de l’activité hydraulique fluviale de notre agence de Toulouse, nous recherchons un chef·fe de projet en études d’hydraulique fluviale.
Au sein d’une équipe polyvalente d’une douzaine de collaborateurs, votre rôle consistera à piloter des études générales fluviales, apporter un conseil technique aux ingénieurs hydrauliciens juniors et répondre à des appels d’offre d’études fluviales, en relation avec les responsables du site.
Les missions d’études sur lesquelles vous interviendrez pourront notamment relever de :
1. diagnostics inondation à l’échelle locale ou globale,
2. d’études locales de fonctionnement hydraulique,
3. d’études programmatiques (dont PAPI et schémas d’aménagement),
4. d’études hydrauliques réglementaires (dont PPRI, EDD, études d’impact),
5. d’études croisant les aspects hydrauliques et hydromorphologiques (aspects techniques de la GEMAPI).
Une appétence pour des missions concernant les ouvrages hydrauliques (digues, zones d’expansion de crues, seuils en rivière…), serait valorisante.
Vous aurez également l’occasion de travailler avec les experts écologues et de copiloter avec eux les études multithématiques.
Vous serez amené·e à faire des déplacements de terrain courts (de 1 à quelques jours max.) de façon occasionnelle, et à présenter des résultats techniques à un public non averti.
Les avantages que nous vous proposons :
6. Contrat à durée indéterminée,
7. Rémunération annuelle brute selon profil du candidat,
8. Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, prime de vacances,
9. Accès aux avantages Comité Social et Economique (CSE) : tickets cinéma, abonnement magazines, abonnement loisirs, chèques vacances…,
10. Une politique "ingénieur et citoyen" : Fondation setec, Forfait Mobilité Durables,
11. Mutuelle prise en charge par l’employeur à hauteur de 72% et prévoyance,
12. Une entreprise engagée dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : association sportive et culturelle setec, crèche d'entreprise, carte déjeuner, charte télétravail,
13. RTT, Compte Epargne Temps (CET)...
14. Des opportunités d'évolution de carrière : politique formation individualisée, accès au Campus setec, mobilité métier et géographique, possibilité de contrats VIE (selon profil).
Travailler chez setec hydratec c’est :
15. Être encadré par des experts techniques,
16. S’épanouir en participant à des projets stimulants et de grande envergure,
17. Être acteur de votre évolution professionnelle et du développement de l’entreprise,
18. Gagner en autonomie et en polyvalence.
setec hydratec est engagée en faveur de la Diversité et de l’Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.
Profil recherché :
Nous recherchons un·e candidat·e coutumier·e de la gestion de projet et disposant de solides compétencesen hydrologie et en hydraulique fluviale .
Une très bonne connaissance des outils de modélisation et de cartographie est aussi souhaitée.
Les compétences techniques requises sont en effet les suivantes, par ordre de priorité :
19. Hydrologie des bassins versants, hydraulique fluviale, modélisation pluie/débit et modélisation hydraulique d’écoulements à surface libre,
20. Cartographie (Qgis de préférence),
21. Conception d’ouvrages de protection et chiffrage du coût des travaux,
22. Réglementation relative à l’eau et aux ouvrages hydrauliques.
Rigueur technique, qualités rédactionnelles et bonne gestion du temps sont des qualités requises, ainsi qu’une très bonne capacité de vulgarisation.
Poste à pourvoir dès que possible.
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