Une ou un ingénieur protection de la ressource

Une ou un ingénieur protection de la ressource

Communauté d'agglomération du Beauvaisis (CAB)

Statutaire

cat A Ingénieurs

* Publié le 9 juillet 2025


Entreprise

Au cœur de l’Oise, r econnue première ville des Hauts-de-France où il fait bon vivre en 2023, Beauvais ne cesse de démontrer son dynamisme économique, culturel, sportif et associatif. Nos services publics contribuent largement à façonner cette qualité de vie remarquable.

Notre ville à taille humaine de 60 000 habitants est le cœur économique de l’agglomération du Beauvaisis, qui regroupe 53 communes, où se succèdent campagnes, forêts, plans d’eau et rivières.

Rejoignez nos 1600 agents qui œuvrent quotidiennement pour faire vivre et développer ce territoire dynamique à 1h de Paris et offrir une belle qualité de vie à nos habitants !

Au cœur de l’Oise, reconnue première ville des Hauts-de-France où il fait bon vivre en 2023, Beauvais ne cesse dedémontrer son dynamisme économique, culturel, sportif et associatif. Nos services publics contribuentlargement à façonner cette qualité de vie remarquable.

Notre ville à taille humaine de 60 000 habitants est le cœur économique de l’agglomération du Beauvaisis, qui regroupe 53 communes, où se succèdent campagnes, forêts, plans d’eau et rivières.

Rejoignez nos 1 600 agents qui œuvrent quotidiennement pour faire vivre et développer ce territoire dynamique à 1h de Paris et offrir une belle qualité de vie à nos habitants !

Au titre de sa compétence eau potable, l’Agglomération du Beauvaisis protège ses différentes ressources et pour cela met en œuvre différentes actions sur le plan préventif. Au sein de l’équipe « protection de la ressource » du service eau potable, votre mission principale consistera à promouvoir auprès des exploitants agricoles des différents bassins de captages, le développement de système de production compatible avec la préservation de la ressource en eau (agriculture intégrée, agriculture biologique, maintien de l’élevage, désherbage mécanique, cultures bas niveau d’intrants, réseau reliquats…).

Gestion des projets en relation avec les démarches BAC :

Piloter le diagnostic multipression agricole et non agricole en cours

Piloter et animer l’élaboration du programme d’actions en réelle concertation avec les exploitants agricoles

Animer et promouvoir l’amélioration de la qualité de l’eau à l’échelle des BAC auprès des agriculteurs mais également tous les autres locaux dont les 5 collectivités maîtres d’ouvrages. Assurer l’interface, la concertation et la communication avec les différents acteurs locaux et institutionnels (agence de l’eau, chambre d’agriculture, DREAL, élus, agriculteurs…)

Organisation d’une animation agricole :

Assurer une animation et une promotion adaptées vis-à-vis de toutes les activités ayant un impact sur la qualité de l’eau

Développer des filières compatibles avec la ressource en eau : BNI, herbe, agriculture biologique…

Organiser des rencontres techniques à destination des agriculteurs, des ateliers participatifs/ de conception de systèmes de cultures permettant d’atteindre les objectifs de qualité d’eau fixés dans la stratégie de la protection de la ressource

Développer, rechercher des dispositifs financiers pertinents qui encourage le changement de pratiques, l’évolution des systèmes de cultures (PSE, MAEC, aides à l’investissement…) Diriger la réalisation d’études (diagnostics, stratégie foncière, filière…)

Promotion et animation relatives à la reconquête de la qualité de l’eau

Mise en œuvre d’une stratégie foncière

Promouvoir la filière miscanthus en cours de création à la CAB

Engager et suivre les exploitants agricoles dans le suivi reliquats azotés et valorisation des résultats tout au long de l’année

Suivi du tableau de bord (logique de résultats sur le territoire)

Animer des réunions techniques et publiques

Contribution au suivi administratif du poste

Rédiger les bilans annuels demandés par l’Agence de l’Eau, les demandes de subventions, les délibérations, les comptes rendus et les courriers en lien avec la mission

Contribuer à la rédaction de documents de planification des collectivités

Piloter techniquement, financièrement, administrativement les marchés relatifs aux études liées à cette compétence : rédaction des cahiers des charges techniques, consulter les bureaux d’études, analyser les offres…

Assurer une veille réglementaire

Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuelle.


Conditions de travail :

Poste à temps complet 38 heures hebdomadaires, assorti de 18 jours de RTT dont un imposé le lundi de pentecôte


Rémunération et action sociale :

Primes annuelles, participation à la mutuelle labellisée, à la prévoyance santé, carte titres restaurant, COS, aide à la mobilité douce

Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuelle.

Titulaire d’un diplôme de niveau 7 dans l’agriculture, la gestion de l’eau et/ou de l’environnement, vous avez une expérience significative sur un poste similaire

Vous avez une maitrise des connaissances règlementaires et techniques dans les domaines de l’agronomie, de l’environnement et de l’eau ainsi que de la réglementation entourant les démarches «Aires d’Alimentation de Captage»

Vous disposez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse, savez hiérarchiser et argumenter dans un objectif d’aide à la prise de décision

Vous saurez être force de proposition auprès de l’autorité territoriale

Vous travaillez en transversalité tout en étant autonome, organisé et rigoureux

Vous avez de très bonnes capacités rédactionnelles

Vous êtes titulaire du permis B

Vous avez une parfaite connaissance des acteurs locaux, en particulier agricoles et êtes en capacité de mobiliser des partenariats afin de tisser un réseau partenarial

Vous veiller à l’image de la collectivité et alerter la hiérarchie en cas de problème

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