Description de l'emploi:
Participez à la création des aéronefs de demain en rejoignant l'équipe Industrial Innovation d'Airbus Protect.
Basé(e) à Toulouse, vous travaillerez au sein du Toulouse Electrical Center, en étroite collaboration avec une équipe s'occupant du Manufacturing Engineering de produits électriques, dont la fabrication est externalisée (“ME extended enterprise”).
Votre futur job, si vous l’acceptez…
Le "ME extended enterprise" supporte pour Airbus la compétence de fabrication des produits électriques, pour la section NFF du de la famille SA.
Ses inputs sont les design Airbus, la performance Qualité/Coûts/Délai des fabrications externes sont ses outputs.
Dans le cadre de production en phase série chez les fournisseurs d’Airbus, vos missions principales sont:
* Traiter les modifications, les définitions temporaires, notamment pour établir le délai avec le fournisseur.
* Traiter le lead time dans les outils internes.
* Analyser l’impact : données fournies suffisantes, faisabilité de la solution chez le fabricant.
* Faire du co-design : viser le meilleur compromis Qualité/Coût/Délai en adaptant le design aux contraintes de fabrication, avec tous les partenaires.
* Gérer la configuration des produits.
* Améliorer le processus de traitement des modifications, des demandes tardives.
* Structurer, améliorer les processus de la fonction ICE.
* Gérer les prestations d’analyse des MODs sous-traitées.
Etes-vous notre futur talent?
Expérience souhaitée :
* Formation grandes écoles ou universités
* Minimum 3 ans d'expérience dans un environnement d'ingénierie de fabrication, en gestion des évolutions.
* Une expérience dans la fabrication des produits électriques est souhaitable.
Softs skills recherchées :
* Autonomie, organisation
* Rigueur
* Adaptabilité
* Proactivité
* Esprit d’équipe
* Pragmatisme
* Curiosité
* Orientation satisfaction client
As an international company, we work in a multicultural environment: an advanced level of French and English is mandatory.
Airbus Protect, c’est…
* Un management de proximité et bienveillant
* Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
* Un parcours de carrière adapté à vos aspirations
* Une communauté d’experts reconnus
* Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.
* Un catalogue de formations complet
* Du télétravail possible & un équilibre vie pro/vie perso.
D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges…☺
Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution…
Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !
Airbus Protect s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale:
Airbus Protect SAS
Type de contrat:
CDD
Niveau d'expérience:
Expérimenté(e)
Famille d'emplois:
Manufacturing Engineering
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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