Support outsourcing management - stage h/f

Qui sommes-nous ?

Pierre Fabre est le 2ème laboratoire dermo-cosmétique mondial, le 2ème groupe pharmaceutique privé français et le leader des produits vendus hors prescription dans les pharmacies en France. Son portefeuille compte plusieurs franchises médicales et marques internationales dont Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive et Pierre Fabre Oral Care.

Implanté depuis toujours en région Occitanie, fabricant plus de 95% de ses produits en France, le groupe emploie près de 10 000 collaborateurs dans le monde et distribue ses produits dans quelque 130 pays. Pierre Fabre est détenu à 86% par la Fondation Pierre Fabre, une fondation reconnue d'utilité publique, et secondairement par ses collaborateurs à travers un plan d'actionnariat salarié.

En 2021, Ecocert Environnement a évalué la démarche de responsabilité sociétale et environnementale du Groupe selon la norme ISO 26000 du développement durable et lui a attribué le niveau « Excellence ».

Pierre Fabre est reconnu comme l'un des « Meilleurs Employeurs du Monde 2021 » par Forbes. Notre groupe est classé dans le Top 6 de l'industrie cosmétique et dans le Top 7 de l'industrie pharmaceutique dans le monde. Nous sommes convaincus que notre engagement et notre passion font préserver notre indépendance et vivre notre raison d'être.

Votre mission

Votre rôle au sein d'une entreprise pionnière en plein expansion

Au sein du départementR&D BusinessOpérations,unemissionde stage en Support de l'Outsourcingopérationnel, fonctionnel et transverseest proposépour une durée de 6 mois.

Vos missions :

- Outsourcingopérationnel

Encollaboration avecun Outsourcing ManagerLead, sur les sujets de sous-traitance R&D attribués, vosmissionsserontde:

- Participeraux appels d'offreset au choix des sous-traitants

- Négocierdes contratsen accord avec les exigences de Pierre Fabreetencollaboration avec les différentes parties prenantes; identifier les risques et proposer des solutions

- Assurer la visibilité de chaque étape de la négociation contractuelleauLeadOutsourcingManageretauprescripteurinterne

- Participer aupilotage opérationnel etausuivi de gouvernance des sous-traitants

- Résoudre leslitiges

- Outsourcing fonctionnelet transverse

En collaboration avec un Outsourcing ManagerLead,vous aurez en charge :

- Mettre en place une base de données fournisseurs

- Analyserl'existantet proposerla structuration de la base de données

- Construire la Base de données desfournisseurs existantsen utilisant les ressources/outils internes

- Prospecteretmapperlesfournisseursdemarchés permettant la création d'innovation

- L'évaluation desfournisseurs actifs quiconsistera à:

- Définir lescritèresde choixdes fournisseurs à évaluer

- Mettre en place l'évaluation opérationnelle des activités réalisées en 2

- Mapperdes évaluations par segments d'activitésoutsourcéspour définir la stratégie d'outsourcing 2.

- La promotion de l'activitéOutsourcing à travers l'organisationPierre Fabrequiconsistera à :

- Récolterdes besoins opérationnelsen vue de l'optimisation des processus et des outils

- Organiser unSéminaireregroupant les acteurs internes del'Outsourcing chez Pierre Fabre

- Participer à l'élaboration de laPolitique Outsourcing Groupe

Les plus du stage :

- Possibilité de bénéficier d'un jour de télétravail par semaine après le premier mois d'intégration
- Missions diversifiées
- Gratification attractive
- Dotation produits
- Restaurant d'Entreprise ou Titres Restaurants

Le stage débutera en Février 2026 et se déroulera sur notre site Langlade, à Toulouse (31)

Merci d'indiquer vos dates de disponibilités sur votre CV.

# Young People

Qui êtes-vous ?

Vos compétences au service de projets novateurs

- Niveau:FormationEcole de commercede niveau Bac +4/+5

- Langues:Français, maitrise de l'Anglais (écrit et oral)

- L'expérience desachats, delacontractualisationde prestationsserait un plus

Nous sommes convaincus que la diversité est une source d'épanouissement, d'équilibre social et de complémentarité pour nos collaborateurs, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction.