Référence CSP: 2024-1542855
ACTIVITES
Publication des offres d'emploi et organisation des processus de recrutement
Assurer la publication des annonces sur le site institutionnel, l'interface emploi de l'EHESS et les job-boards pertinents selon les postes à pourvoir
Organiser les entretiens de recrutement et en assurer la logistique
Accueillir et informer les candidats ainsi que les responsables de service
Participer à la conduite d'entretiens de recrutement pour les emplois de catégorie B et C
Suivi des campagnes de recrutement (enseignants-chercheurs, ATER, post-doctorants, PRAG)
Publier les annonces pour le lancement des campagnes et les clôturer dans les délais impartis
Informer et répondre aux demandes des candidats (volume de mails très important sur ces campagnes)
Réceptionner et vérifier la conformité des dossiers de candidatures
Contacter les rapporteurs désignés et assurer une mise à jour quotidienne des tableaux de bord
Veiller à la transmission des dossiers des lauréats aux différentes institutions dans les délais impartis
Organisation et suivi des concours de la filière ITRF
Assurer la vérification règlementaire des dossiers de candidatures
Planifier les épreuves et en assurer l'organisation ainsi que le suivi logistique
Veiller à la mise à jour du logiciel de suivi des concours (Senorita) ainsi qu'à la transmission dans les délais des informations aux autres centres organisateurs et au Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche
Suivi des stages
Vérifier la complétude des dossiers et la signature des conventions de stage en lien avec le Service de l'aide à l'insertion professionnelle des étudiant·e·s (SAIP)
Assurer la transmission des dossiers complets à la Direction des affaires financières qui assure le versement des indemnités de stage
Tenir à jour le tableau de suivi
Activités transverses
Préparer les dossiers administratifs et effectuer les premières démarches préalables à la prise en charge administrative des agents recrutés (selon leur statut)
Assurer la transmission des dossiers des agents recrutés aux services de gestion RH
Participer à l'élaboration de bilans d'activité (notamment en vue du rapport social unique de l'EHESS)
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Ecole des Hautes Etudes en Sciences Sociales (EHESS)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.