Chef de Projet / Release Train Engineer (RTE) Cloud
ContexteDans le cadre d?un programme stratégique de modernisation du système d?information, l?organisation vise à évoluer vers un modèle de Cloud Service Provider interne, au service des métiers et des différentes entités du groupe.
Cette transformation s?articule autour de plusieurs objectifs :
Digitaliser les parcours des développeurs et des équipes infrastructure/exploitation
Réduire le Time & Cost to Market
Renforcer la fiabilité, la résilience et la sécurité des solutions
Le chantier « Capacités et services Cloud » a pour vocation de structurer et industrialiser les capacités cloud :
Infrastructure
Services managés
Chaîne CI/CD
DevSecOps
FinOps
Les travaux portent notamment sur :
La conception et le développement applicatif
Le déploiement des projets et produits
Les solutions d?hébergement
La stratégie cloud repose sur un principe de portabilité, permettant un déploiement automatisé et standardisé sur des environnements internes ou cloud publics.
Dans ce contexte, le programme renforce son dispositif avec un Chef de projet / RTE expérimenté.
Objectifs du posteAssurer la coordination, la synchronisation et la réussite globale d?un train agile dédié au cloud, tout en pilotant des chantiers structurants en mode projet.
? Position hybride :
Chef de projet : pilotage structurant (coût, délai, périmètre)
RTE : orchestration agile à l?échelle
Missions1. Pilotage projet (rôle Chef de projet)Piloter un ou plusieurs périmètres du chantier cloud :
Cadrage (objectifs, périmètre, planning)
Construction et suivi de la roadmap
Assurer le pilotage global (coûts, délais, risques)
Produire les livrables de pilotage (COMEX, COPIL, supports de décision)
Organiser la gouvernance projet (instances, arbitrages)
Sécuriser l?atteinte des objectifs business et IT
2. Pilotage agile (rôle RTE)Animer et coordonner :
PI Planning
Inspect & Adapt
Assurer la fluidité du delivery
Identifier et adresser les risques et problèmes majeurs
Piloter les dépendances inter-équipes (IT, OPS, plateforme cloud?)
Suivre les indicateurs de performance (delivery, qualité, valeur)
Accompagner la montée en maturité agile
3. Coordination transverseFaire le lien entre :
Équipes produit / squads
Infrastructures & plateforme cloud
Architecture & gouvernance
Aligner les travaux avec :
La stratégie cloud
La trajectoire de modernisation du SI
Les autres programmes IT
Faciliter la prise de décision transverse
Profil candidat:
Savoir-faireAnimation de collectifs complexes
Pilotage de roadmap et vision produit
Gestion des risques et des dépendances
Production de supports exécutifs (COMEX / CODIR)
Profil recherchéExpérience significative en environnement cloud et transformation IT
Capacité à évoluer dans des environnements complexes et multi-équipes
Leadership, capacité d?influence et excellent relationnel
Forte orientation résultats et delivery
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