Monteur h/f

A propos de l'entreprise :

Notre agence basée à Audincourt fait partie du réseau SUP INTERIM, une entreprise de travail temporaire composée d'une centaine d'agences, qui propose ses solutions de recrutement en intérim, CDD, CDI-Intérimaire et placement.
Généraliste, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité afin de mieux nous adapter aux besoins et à l'environnement économique de notre région franc-comtoise et le bassin du Doubs : Industrie, BTP, tertiaire, grande distribution...
Au service de votre entreprise cliente, nous assurons le recrutement jusqu'à la mise en poste de nos collaborateurs ainsi que la gestion de notre personnel intérimaire : DUE, contrat de travail, salaire, formation.

A propos du poste :

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de moteur électrique industriel, un(e) monteur(se), sur le secteur de Beaucourt.

Votre principale mission sur le poste :

- Monter le moteur suivant le BOF et avec le plan
- Connecter le moteur suivant le BOF et le plan
- Graisser les roulements si besoin
- Identifier les moteurs si nécessaires
- Réaliser les essais de pression si nécessaire
- Mettre les moteurs à disposition des essais
- Renseigner les documents de traçabilités

Profil recherché :


- Profil CAP mécanique ou electro-mécanique, niveau CAP
- Idéalement titulaire du caces 1
- Connaissance des outils de contrôle ( mesure de battement par ex )
- Clé dynamométrique
- Lecture de plan
- Former aux modes opératoires
- Connaissances ADF et NUC si besoin
- Permis pont souhaité
- Lecture de plan

- Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine,
- Rigueur, dextérité, autonomie, sens relationnel, communication,
- Esprit logique, patience, réactivité, calme et pondération, résistance au stress,

Démarrage rapide.

Vous disposez d'une première expérience de 1 an au minimum.

Horaires de journée.

En plus de votre salaire brut mensuel, vous bénéficiez de : - 10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission, - 10% du salaire brut (IFM compris) pour le paiement de vos Congés Payés,
=> Soit 21% de salaire brut complémentaire,- Ces éléments de salaire complémentaires peuvent être placés, à votre demande, sur un compte épargne temps rémunéré à 5% annuel,
Pour plus d'informations, n'hésitez pas à venir vous renseigner en agence,Cette offre vous intéresse?Alors n'attendez plus pour postuler, rien de plus simple : - Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV, - Nous contacter directement par téléphone, - Venir nous rencontrer en agence,