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Chef de projet infrastructure (h/f) (intérim)

Chenôve
Intérim
Manpower
Chef de projet infrastructure
Publiée le 11 octobre
Description de l'offre

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes.

Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi.

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :

- Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
- Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …)
- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Manpower DIJON TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Responsable infrastructures industrielles et nettoyage (H/F). Les missions proposées sont les suivantes :

Vous serez en charge d'assurer le maintien en condition opérationnelle des infrastructures industrielles (bâtiments et équipements industriels) et de piloter le contrat de nettoyage global (matériels roulants et bâtiments ? coordination, suivi, qualité).

Renouveler et suivre les contrats de maintenance (sous-traitance) nécessaires à l'activité

Suivre et coordonner les plannings d'intervention
Suivre l'exécution des prestations de maintenance et du gros entretien
Contrôler l'avancement des interventions afin d'en minimiser l'impact sur l'exploitation
Assurer le sujet de la cohérence budgétaire
Suivre les indicateurs de fiabilité, disponibilité et qualité des contrats

Assurer le suivi et la réalisation des contrôles réglementaires des équipements

Programmer les contrôles réglementaires en regard des échéances légales
Suivre les prestations de contrôles et leurs enregistrements dans l'outil de suivi (GLPI)
Lever les éventuelles non-conformité
Assurer le suivi et la réalisation des demandes d'interventions internes concernant les bâtiments et les équipements industriels (levage, presses etc?)
Assurer le suivi des projets de modifications des installations industrielles
Assurer le pilotage et le suivi du contrat de nettoyage
Manager une petite équipe (1 personne)
Définir et suivre les plans d'actions annuels
Suivre les projets de modification des installations industrielles. Vous êtes issus d'une formation Bac+3 à Bac+5 en génie électrique, génie industriel, ou équivalent ?
Vous avez des compétences techniques en électricité basse et haute tension ?
Vous avez une expérience avérée dans la gestion de contrats et le management/coordination de projets techniques, idéalement dans l'environnement industriel ou ferroviaire ?
Vous êtes en capacité de piloter une activité, à négocier, à assurer un reporting régulier et intéragir avec l'ensemble des parties prenantes de l'entreprise ?
Vous êtes rigoureux, autonome, doté d'un bon relationnel et de qualités managériales ?

Alors ce poste est fait pour vous ! Nous attendons votre CV.

N'oubliez pas ! Rejoindre Manpower, c'est profiter de nombreux avantages : billetterie, séjours à prix attractifs, remboursement d'activités de plein air /sportives, chèques culture, chèques vacances, chèques de fin d'année et plus encore !


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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