MISSIONS
MANAGEMENT
1. Elaborer les programmes annuels et pluriannuels d'entretien et de renouvellement des couches de surfaces (en liaison avec les Unités Départementales et les directions de la DIM)
2. Etablir, en liaison avec le Laboratoire, les diagnostics terrain
3. Participer à l'élaboration des programmes pluriannuels d'acquisition de matériels
4. Participer à la déclinaison des orientations stratégiques à mettre en œuvre par les unités
5. Coordonner et contrôler l'exécution de l'ensemble des travaux de maintenance sur les infrastructures routières départementales en relation avec les adjoints des chefs d'Unités
6. Coordonner les programmes et actions visant à optimiser l'activité du Parc (programme d'ESU), en liaison avec le chef du Parc
7. Coordonner, synthétiser et participer à l'arbitrage des programmes et projets d'entretien routier des Unités Départementales et du Parc (PATA, colmatage fissures, Hydrorégénération,)
GESTION BUDGETAIRE - COMPTABILITE - MARCHES PUBLICS
8. Réaliser et suivre l'exécution des budgets (fonctionnement et investissement) de la Direction exploitation et maintenance (DEM), en liaison avec les responsables des pôles administratifs des Unités Départementales et celui du siège
9. Etablir les pièces techniques des marchés de fournitures, services et de travaux de la DEM
10. Préparer les budgets (BP, DM) pour l'ensemble des crédits gérés par la DEM et élaborer les projets de rapports (CT, VP, CATIM, CP, Sessions) ;
11. Elaborer puis faire évoluer les outils de pilotage financier et de suivi des consommations des crédits
ADMINISTRATION GENERALE ET RESSOURCES HUMAINES
12. Rendre compte de ses activités sous forme de notes ou tableaux de bord
13. Assurer le suivi d'activité des Unités Départementales et du Parc
14. Animer et piloter des groupes de travail
MISSIONS TRANSVERSALES
15. Exécuter toutes missions entrant dans le champ de compétences de la Direction Exploitation Maintenance
16. Assurer l'intérim du Directeur DEM
17. Participer aux astreintes du cadre de permanence été comme hiver
QUALITÉS REQUISES POUR OCCUPER L'EMPLOI
Les savoirs
Qualifications obligatoires
18. Connaissances de l'environnement administratif, institutionnel et politique des collectivités territoriales
19. Connaissances des dispositions des Codes des marchés publics, de l'environnement, de la voirie, de l'urbanisme
20. Connaissances de l'environnement professionnel du domaine d'activité (Cf. techniques d'entretien et d'exploitation routières)
21. Conduite et gestion de projet, méthodes et techniques de contrôle
22. Management opérationnel d'un service
23. Règles de déontologie des domaines d'activités
Qualifications autres
24. Notions de communication et gestion de l'information
25. Qualités rédactionnelles
Les savoir-faire
26. Management opérationnel d'un service, animation et pilotage d'équipes
27. Définition et mise en œuvre d'orientations stratégiques en matière d'infrastructures et de réseaux
28. Force de proposition concernant le choix d'options techniques à mettre en œuvre
29. Coordination et pilotage de la réalisation de l'entretien et de l'exploitation routière
30. Gestion administrative et budgétaire des crédits de paiement
31. Evaluation et contrôle de la qualité des services rendus
32. Suivi de dossiers et recherche de modalités techniques et normes d'exécution de projets
33. Elaboration de planning d'opération de travaux et de consommation de crédits
34. Coordination de l'exécution de travaux
Les savoir-être
35. Sens de l'analyse et esprit de synthèse
36. Organisation, rigueur
37. Autonomie et esprit d'initiative
38. Sens des relations humaines et esprit d'équipe
39. Discrétion et discipline intellectuelle
40. Sens des responsabilités
41. Capacité d'adaptation
42. Réactivité et curiosité intellectuelle
Particularités liées au poste
43. Forte disponibilité - Réalisation d'astreintes
Le Département de Lot-et-Garonne promeut l'égalité professionnelle et prévient toute forme de discrimination dans son processus de recrutement : la compétence, l'expérience et les qualités professionnelles sont les seuls critères qu'il prend en compte.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.